河北副主任医师晋升政策文件,河北副主任医师职称评审要求解析---河北副医师晋升政策文件详解.docx

3 河北副主任医师晋升政策文件 ,河北副主任医师职称评审要求解析 河北副主任医师晋升政策文件 , 河北副主任医师职称评审要求解析 --- 河北副医师晋升政策文件 评定标准：卫生专业副主任医 ( 药、护、技 ) 师须系统掌握本学科基本理论和专业知识，熟悉相关学科知识，较全面了解本专业国内外已开展应用的疾病诊疗医药产品的 应用、技术和发展趋势，能将最新技术成果应用于医药卫生技术；有较丰富的实践经验和独特的学术擅长，具有独立处理本专业较复杂疑难疾病和解决较重大技术难题的能力，工作业绩较显著，取得较大价值的专业技术研究成果，公开发表、出版较高水 平的论文、著作；学术技术水平较高，有指导和培养下一级卫生技术人员的能力。一、适用范围 本条件适用于在医疗 ( 药 ) 卫生机构从事医、药、护、技等专业技术工作的卫生技术人 员。 二、政治思想条件 热爱祖国，遵守国家法律法规，有良好的职业道德和敬业精神。任现职期间，年度考核合格以上。 三、学历、资历条件 获博土学位，从事本专业技术工作，取得主治医 ( 主管药、护、技 ) 师资格满 2 年；或 获得大学本科毕业以上学历，从事本专业技术工作，取得主治医 ( 主管药、护、技 ) 师 资格满 5 年。 四、外语、计算机条件 9 3 ( 一) 较熟练掌握一门外语。参加全国职称外语统一考试，成绩符合规定要求。 ( 二) 较熟练掌握计算机应用技术。参加全国或全省职称计算机考试，成绩符合规定要 求。 五、专业技术工作经历 ( 能力 ) 条件 从事主治医 ( 主管药、护、技 ) 师工作以来，须具备下列专业技术工作经历 ( 能力 ) ： ( 一) 了解本专业国内外现状及发展趋势，能将新技术应用于临床实践； ( 二) 参与医疗、教学、研究等业务管理工作，开展本专业必须具备的各项技术项目； ( 三) 有丰富的专业技术工作经验，能够解决本专业复杂疑难问题，能够指导下一级卫 生技术人员和开展教学及科研工作； ( 四) 每年在专业技术岗位上工作不少于四十周。 六、业绩成果条件 从事主治医 ( 主管药、护、技 ) 师工作以来，须具备下列条件： ( 一) 认真履行岗位职责，圆满完成工作任务，在实际工作中能解决疑难问题，成就较 显著，业绩较突出； ( 二) 取得下列有较高学术价值的本专业科技成果之一： 1、获省级以上科技进步奖的主要完成者 ( 额定人员 ) ； 2、市 ( 厅 ) 级以上科研课题的主要完成者 ( 前三名 ) ，并获得科技成果完成证书； 3、已批准立项的市 ( 厅) 级以上科研课题的负责人，取得阶段性成果。 七、论文、著作条件 从事主治医 ( 主管药、护、技 ) 师工作以来，公开发表、出版本专业有较高学术价值的 论文、著作，须具备下列条件之一： ( 一 ) 出版学术著作 1 部 ( 主编或副主编 ) 并在省级专业期刊上发表学术论文 1 篇。 9 3 ( 二 ) 出版著作 2 部 ( 参编 ) 并在省级专业期刊上发表学术论文 2 篇； ( 三 ) 出版科普类著作 2 部 ( 主编或副主编 ) 并在省级专业期刊上发表学术论文 2 篇； ( 四 ) 在国家级专业核心期刊上发表学术论文 2 篇； ( 五 ) 在国家级专业核心期刊上发表学术论文 1 篇，省级专业期刊上发表学术论文 4 篇。 关于论文 9 3 为不拘一格选拔人才，对贡献突出、业绩显著的人员取得主治医 ( 主管药、护、技 ) 师工作满二年并具备下列条件，可破格申报： ( 一) 获国家自然科学奖、发明奖、科技进步奖项的主要完成者 ( 额定人员 ) ，或获省部 级科技进步二等奖一项或三等奖两项的主要完成者 (额定人员 )； ( 二) 出版著作一部 ( 主编或副主编 ) ，或在国家级专业期刊上发表学术论文二篇，或在 省级专业期刊上发表学术论文四篇。 九、附则 一、本条件有关的词 ( 语 ) 或概念的特定解释： 1、重大：某一区域范围内规模大、影响深的。 2、主持：经某一级别部门认可或任命的，在工作中起支配、决定作用的。 3、医疗 ( 医药 ) 卫生机构：指经卫生 ( 中医、医药 ) 行政管理部门或编委等政府部门批准 9 3 的各级各类从事医疗、预防、保健、计划生育或药品检验、生产、经营等活动的单位。 单位性质包括国有、民办、合资、合作、外资等。 4、中西医结合专业中“学历、资历条件”的“学历”，指临床医学专业学历，其他专 业不计；“系统学习中医 1 年以上”指必须持有毕业或结业证书。 5、著作、论文的期刊 ( 杂志 ) 必须取得 ISBN 统一书号或 ISSN( 国际统一刊号 ) 、 CN(国 内统一刊号 ) 刊号。 6、论文评价：在核心期刊以外杂志上发表的论文， 其杂志的等级如何区别国家级或是 省级，以及该论文的学术水平如何，均由各专业学科