原创力文档;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;柳传志：建班子、定战略、带队伍
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核心：有的放矢，让员工自己管理自己，变“要我干”为 “我要干”！
目标管理四阶段：
（一）目标制定阶段
（二）目标分解阶段
（三）目标实施阶段
（四）目标评估与调整阶段
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