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关于开展“考勤月”活动的通知 为进一步加强公司作风建设，规范内部管理，提高工作效率，根据公司 2014 年绩效考核办法（试行）及考勤管理制度（试行）等相关规定，经公司研究决定，将于近期开展“考勤月”活动。活动方案安排如下： 一、 活动时间 2014 年 7 月 1 日— 2014 年 8 月 31 日（待定） 二、 活动内容 公司成立专门督查小组， 定时督查公司全体员工的日常考勤情况，如迟到、早退、旷工、外出等情况 三、 督查组成员 组长：周柯 组员：胡芝群、周倩 三、 参加人员 华强公司全体人员 四、 考勤要求 参照 2014 年绩效考核办法 （试行）及考勤管理制度 （试行）等相关规定， 督查组按照以上规定严格考核公司全体员工日常考勤情况 附件：株洲市华强云峰湖片区建设开发有限公司考勤管理制度（试行） 2014年 6月 27日 株洲市华强云峰湖片区建设开发有限公司考勤管理制度（试行） 一、工作时间 公司每周六周日休息，其他时间均为正常上班时间。员 工每日正常工作时间为上午： 9： 00－ 12： 00 ;下午 : 14： 00 17： 00。 二、考勤 （一）所有员工必须严格遵守公司考勤制度。 （二）未经上级领导批准，不得出现迟到、早退、旷工 等情况。 （三）综合部负责每天进行考勤登记，安排专人查岗，考勤结果计入公司个人月考核中，并与年度考核及个人评优挂钩，考核标准参照公司日常工作考核细则（上班迟到、早 退、擅自离岗，每人次扣 1 分；旷工半天，每人次扣 2 分）； 三、请假 （一）病假：员工病假须于上班前 1 小时内，致电公司 负责人，请假一天以上的，需按集团公司程序审批，报集团董事会办公室备案、公司考勤负责人备案。 （二）事假：请假时间在一天以内（含一天）的，需报 公司负责人批准， 并报考勤负责人备案， 方可离开工作岗位，否则按旷工处理；请假一天以上的，按集团公司程序审批，报集团董事会办公室、公司考勤负责人备案。 四、外出 （一）员工上班直接在外公干的，需提前报告公司负责人同意，如没有得到负责人批准私自外出的，视为旷工。 （二）员工未请假既不到岗的视为旷工。 五、附则 （一）个人年度累计有 3 个月均出现每月 3 次以上（含 次）迟到、早退现象的，取消年度个人评优资格。如一个 月内出现 5 次以上（含 5 次）迟到早退现象，公司将通报批 评。 （二）公司考勤登记一个月通报一次。 （三）违反上述规章制度的，公司将予以一定的处罚。 （四）本制度自下发之日起正式执行。 是风的细语、是雨的柔顺、斑驳了一道道古老的忧伤，刻在了灯火阑 珊处 ? 是桥的沧桑、是石的痕迹、流年了一首首陈旧的诗韵，铭在了秋月三 更天 ? 海棠红袖添香，墨迹染血苍凉。安静中，晨曦相伴花香，展一笺前世 的千秋歌遥 ; 清雨深巷幽笛，挥洒寒月银装。情浓处，夕阳西落桃源，留一篇今生 的婉艳霓裳。 挽轻风拂墨，泼洒一秋雨红，拨开海棠的花事，聆听花瓣细语呢喃， 深情里，香醉十里桃花，溪留百亩婉蓝。 摇曳的风铃，恍惚的倩影。沉月入水禅心未改，凝霜了一夜烟波的伤 梦。灵润如玉的杏花黄似菊染的丝雨，阵阵飘莹、落琴弦瑟。 拂墨轻风， 笔尖莹绕了一圈年轮， 轻轻的描出了圆圆的印迹， 淡色中， 雅致的轻雨，穿巷飘过，留下了一串串流香的诗花。模糊的撇捺、不清的 横竖，送走着残血的时光。 摘一支轻雨，铺一笺墨迹，在灯火阑珊处窥探一叶棂窗，熟悉的倩影 淡淡一笑，倾城了岁月的柔情，暖雨中蜜意了情侣的梦香。 一杯轻风，半壶墨迹。捧着安静的角落，独饮墨香，留韵素白。轻风 拂过，开满了一园禅意，一片樱花。 轻风缓缓，墨香袭袭。长长的倩影里，柔软了风韵的味律，洒脱的静 悟中遥远变成了传说，把爱定格在一瞬间。 这第一段似乎是着重描摹春的美丽，可起首有“多事的东风”一句，暗示着有人恼春，于是有个人物忽悠地闪了一下，桃红“醉依在封姨的臂弯里” ，一下子就不见了。但“多事”里隐蕴着的 愠意，因封姨的出现有了着落。春天写足了，那位对春天怀着恨意的人物便在作者的笔下十分不情愿地亮相了。 “只有一个孤独的影子，她，倚在栏杆上， ”这就是封姨了，她“才从青春之梦 醒过来”，茫然不解这眼前发生的一切。作者笔下的她原来是一个芳华已失的女人！眼前的春天只是她过去的影子。