员工测评标准.docVIP

员工测评标准 ??? 一、共性测评项 ??? 1、文化 ??? （1）传播：能够结合自身对公司文化的正确理解，有效的帮助其他员工开展工作。并能够将文化通过具体工作的指导进行传播。 ??? （2）应用：在日常工作中，能够有效运用公司文化进行分析，指导自己的工作。能够明确知道公司倡导的工作方法，并能够运用到自身工作中。 ??? （3）理解：能理解公司文化。对公司的做事方法和做事习惯，能够认同并找到同文化的结合点。 ??? （4）认可：能知道、了解公司文化所包含的内容，认可且不排斥。能认可并适应公司的管理模式。 ??? 2、工作技能 ??? （1）分析能力：分析问题的角度同公司的文化相一致。 ??? （2）方案能力：能够按照公司倡导的工作方法，针对问题，制定有效的解决措施和方案。 ??? （3）本职工作专业技能。 ??? 3、综合素质 ??? （1）学习能力：对相关工作经验沉淀的能力，在工作过程中及时学习的意识和学习的有效性。 ??? （2）可培养潜质：对待工作有责任心，学习的有效性高，能够通过具体的工作较快的沉淀、积累相应的工作经验。 ??? （3）敬业精神：对待工作积极、认真，负责任。 ??? （4）管理意识：能够主动发现工作中存在的问题，并积极协调资源予以改善。 ??? （5）服务意识：能够主动从客户的角度出发，及时、有效的帮助客户解决问题。 ??? 4、外向型 ??? 能够通过