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专业资料 专业资料 课程设计（论文）任务书 学 院 专业 班 一、 课程设计（论文）题目 员工薪资管理系统 二、 课程设计（论文）工作自2016 年6月J3_日起至2016年6月日 止 三、 课程设计（论文）地点:软件工程实训中心 四、 课程设计（论文）内容要求： ?本课程设计的目的 （1） 巩固和加深对数据库基本知识的理解，提高综合运用课程知识的能力。 （2） 使学生巩固所学的理论基础知识的理解，掌握数据库设计的全过程及技 术与方法。 （3） 培养学生编制软件文档及数据库设计的能力，提高学生独立分析问题、 解决问题的能力，锻炼和加强学生的动手能力。使学生掌握使用数据库各种设 计工具和检索文献的能力。 ?课程设计的任务及要求 （1）根据选题任务要求，收集并查询相关文献资料，明确系统需求；通过对 系统的功能分析和数据分析进行系统的需求分析设计，完成业务流程图、数据 流图（DFD图）及数据字典（DD ）等阶段性成果； （2） 数据库的概念结构设计，完成基本全局 E-R图的设计并体现设计过程； （3） 数据库的逻辑结构设计，完成数据库关系模式的设计及优化； （4） 数据库的物理结构设计，完成数据库实施的所有 sql脚本的编写及索引 文件的创建；完成安全性控制及完整性约束； （5） 数据库的实施； （6） 特别要求自己独立完成； 2）创新要求： 在基本要求达到后，可进行创新设计，