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- 2020-12-11 发布于天津
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全科医帅骨干培训心得体会范文
全科医师骨干培训心得体会范文1
有幸参加了重庆市举办的全科医师骨干培训。此次培训的目的是 培养全科医师的全科医疗思维和社区服务理念、管理经营技巧和应变 能力,通过对学员进行系统的现代全科专业知识的学习和技能的训 练,提高了全科医师的管理、服务能力和水平,加强沟通技巧,塑造 和谐、向上的全科团队精神和工作氛围。培训内容从全科医学概论、 全科意思实践等方面分别进行了阐述, 提出的观点清新隽永、思维的 触角纵横腾跃,以浅显而富有说服力的举例和互动教学。 让学员真正 参与并积极思考,使这次培训取得了较好的效果,也使我受益匪浅。
一、明确了全科医师的位置和任务
全科医师、全科医学、社区中心在以前,对我来说还是一个模糊
的概念,我以为全科医师只是在基层看看小病, 开开药品的低水平医 师。但通过了近一段时间的理论学习, 我对全科医学有了一个正确的 认识。全科医学和临床内科、外科、儿科、妇科一样,都是临床二级 学科;社区服务中心同样也是救死扶伤、治病救人的地方,而且是更 具有人情味、更尊重人的卫生服务机构。社区的服务对象不仅是病人, 而且还有没病的健康人群。全科医师不单要会高超的医术, 还要懂得 与患者沟通,进入患者的世界,不能像临床专科医师一样以被动和以 疾病为导向的诊疗模式开展工作,而是要主动对社区居民开展卫生服 务、进行健康教育,更重要的是树立以预防为导向的诊疗
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