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- 2020-12-14 发布于北京
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XX 学校党支部廉政约谈制度
为切实加强廉政风险防控,做到主动监督,关口前移,早发现、早提醒、早预防,增强约谈对象廉政意识,督促党员干部廉洁从政,根据市、区、局《党风廉政建设主体责任清单》、《党风廉政建设领导责任清单》和《党风廉政建设监督责任清单》制定本制度。
廉政约谈是是指约谈人与特定的对象通过约见谈话的形式,了解沟通情况、指导督促工作、及时提醒警示、教育帮助约谈对象端正思想认识、认真整改问题,切实做到廉洁自律。
一、通过对约谈对象进行廉政方面的谈话,督促约谈对象提高廉洁自律意识,对出现的苗头性、倾向性不廉洁行为进行提醒,及早预防,督促改进错误,加强党风廉政建设和作风建设。
二、廉政约谈对象为全校党员干部,重点为学校中层干部。
三、要对以下情况进行廉政约谈 (一)对市委、市政府及上级部门决策部署、局党组决定重大事项落实不力的;
(二)不认真履行“一岗双责”,落实党风廉政建设责任制不力的;
(三)政治纪律、组织纪律不强,损害司法行政机关形象的;
(四)廉政风险防控不到位,履职不到位,致使出现工作隐患的;
(五)不认真履行“管行业必管行风”纠风责任,群众来信来访较多,出现不稳定因素的;
(六)服务承诺制、一次性告知制、限时办结制、首问负责制落实不力的;
(七)存在“满浮散懒”,推诿扯皮,不敢担当,人浮于事,工作效率不高的;
(八)不
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