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- 2020-12-18 发布于江西
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优秀员工评选方案模板
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一、优秀员工的评选目的
为了全面了解、正确评价公司员工的工作成绩,有效提
高工作效率,树立公司积极向上的良好风气,有效地激励表
现优秀的员工并树立公司学习模范,极大提高公司管理和精
神文明建设水平,全面完成各项任务指标,树立全心全意、
争创一流的竞争意识,充分调动广大员工的积极性和创造 性,特制订本方案。
二、优秀员工评选办法
1.优秀员工候选人产生办法及名额限制。
此次评选从工作实际出发,以“民主、公开、公平”为原
则,采取部门推荐为主、个人自荐与主管推荐为辅的初选办 法。
原则上各部门推荐 1 名,如果某部门优秀人员多,可报 请主管领导增加名额。
2、优秀员工评选程序
评选工作由办公室负责牵头组织,以各部门为单位对本
部门员工评选推荐,要求各部门在总结员工工作的基础上,
注重实际的考核,优中选优,切实按照评选条件进行公平、
公正评选,确保优秀员工应有的荣誉,各部门提交候选人名
单(候选人需书写工作汇报),经全公司无记名投票最终确 定两名优秀员工。
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三、参加评选对象、条件、要求
㈠参加评选对象:
公司员工(公司总经理、副总、总工以及各部门负责人 不参与公司优
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