第三课 企业中的职业培训讲学.pptVIP

第三课 企业中的职业 张瑞敏：人的素质过去是海尔成功的根本，今后我们面临的挑战也是人的素质问题，因此，要让能者上，庸者下，平者让。 第一节：走进企业，了解技能人才的地位和作用 内容提要 企业组织架构 1 企业中的职业特点 2 企业中技能人才的定位与发展空间 3 一、企业组织架构 各个职能部门中有着许多分工，从而形成了不同类型、不同层次、相互关联的职能群体。 从业者对所在企业架构组织进行相关了解，能有助于自己迅速知晓自身所在位置，从而明白自身的权力和责任。 二、企业中的职业特点 （1）因事设岗，因事择人 出于成本和效益的考虑，企业只会因事设岗、因事择人，不用庸人、不养闲人、不容懒人，更不会因人设岗、因人设事。 假如说你在最初进入职场时，因为个人原因，出现了适应不了企业发展的情况，你认为企业会不会因为你而做出改变？为什么？ 请思考 《水浒传》里的黑旋风李逵性如烈火、粗鲁莽撞、爱憎分明、勇敢顽强、嫉恶如仇，是水泊梁山农民起义军首领之一。每逢临战，他总是兴奋地挥动两斧，大喊大叫，奋不顾身地冲锋陷阵，得心应手，屡建战功。 一次偶然的机会，他当上了梁山起义军的“第一把手”。首领的岗位需要他出谋划策、调兵遣将，需要他召集会议听取大家的意见，把他忙得寝食不安、手脚不闲，仍然理不出头绪，显得十分笨拙。终于，他递交了辞职报告，坚决辞掉首领职