应急指挥六大体系.docVIP

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  • 2020-12-17 发布于浙江
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应急指挥六大体系 应急指挥组织领导体系 分三大机构,领导机构、办事机构、工作机构。 1、领导机构:矿 生产安全事故应急救援领导小组是突发事故应急管理工作的最高领导机构。在处长领导下,由矿相关突发事故应急指挥机构负责突发事故的应急管理工作。 2、办事机构:矿生产安全事故应急救援领导小组办公室履行值守应急、信息汇总和综合协调职责,发挥运转枢纽作用。 3、工作机构:矿相关部门依据相关程序文件、 管理制度和各自的职责权限,负责相关类别突发事故的应急管理工作。具体负责相关类别的突发事故专项和部门应急预案的起草与实施,贯彻落实公司有关决定事项。 应急指挥保障体系 各有关部门要按照职责分工和相关预案做好突发事故的应对工作,同时根据总体预案切实做好应对突发事故的人力、物力、财力、运输、医疗卫生及通信保障等工作,保证应急救援工作的需要,以及恢复工作的顺利进行。 1、人力资源 公司办公室、生技处、安督办等是应急救援的专(兼)职队伍和骨干力量。要加强应急救援队伍的业务培训和应急演练,建立联动协调机制,提高装备水平;动员全员有组织的参与应急救援工作。 2、财力保障 要保证所需突发事故应急准备和救援工作资金。对受突发事故影响较大的单位和个人要及时研究提出相应的补偿或救助政策。 3、物资保障 要建立健全应急物资监测网络、预警体系和应急物资生产、储备、调拨及紧急配送体系,完善应急工作程序,确

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