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第一篇 毕业生就业情况调查 《2016 大学生就业调查报告范文》 大学生就业调查报告范文（一） 九成毕业生进入非公企业机械类电子类专业“吃香”初始月薪 1500 － 2000 元，结构性供需矛盾依然突出学历层次大幅提高毕业生就业牵动千家万户。 来自湘潭市大中专毕业生就业指导中心的就业调查报告数据显示，去年我市 共接收各类毕业生 37486 人，继续保持良好发展态势。 特别是学历层次大幅提高。 去年我市共接收博士生 58 人，硕士生 1201 人，本科生 20563 人。接收本科以 上学历毕业生共 21822 人，占全市接收总量的 52 ％；接收研究生数量达到 1259 人，增幅达 51 ％。无论是接收总量和接收质量，都名列全省前茅。然而不能回避 的一个事实是，在2016 年我市接收毕业生总量同比增长 35 ％一举突破 7 万人后， 20** 年接收毕业生总量仍在 7 万人左右徘徊。 与此同时，湘潭籍毕业生却在突增， 供需结构性矛盾依然突出。 20** 年湘潭籍大中专毕业生是 30116 人，这个数据要比 2016 年的 23908 人，整整多出 6208 人。也就是说，湘潭 20** 年与 20** 年相比接收毕业生总量 基本相当情况下，湘潭籍学生的突增，自然更加剧了就业压力。那么，究竟有多 少 20** 届湘潭籍毕业生还未就业？目前通过就业调查报告的范文并没有数据显 示。因为，通行的毕业生“就业率”是将未就业的登记毕业生人数除以总数得到 的结果。问题是，湘潭籍大学生也是 “双向的”，分布在全国各地。 有些人考研了， 有些人留在当地了，有关方面并不掌握；而还有些人，不管是就业还是未就业， 他们都不进行登记。结果是，登记未就业的人非常少，以至于全国所有城市发布 的“就业率”都非常高。 据市人事部门统计，随着国有企业改制的完成和新的非公企业的诞生，以及 毕业生择业观念的改变，非公企业已成为广大毕业生首选的主要去向。在我市落 实到企业单位的近 3 万人中，非公企业接收毕业生占了全市企业接收总量的 90％，继续成为吸纳毕业生的最大载体。就业调查报告范文里的内容告诉我们， 全市录用到国家机关、事业单位的人数分别是 671 人、 4581 人（其中教育系统 2183 人）。而湘潭的五个区，也成为接收毕业生的新亮点。数据显示， 20** 年湘 潭市区共接收毕业生 15330 人，五个区共接收 22156 人，中心与五个区接收之 比为145 。此外，五个区 20**年接收的研究生共 277 人，比前年增加 159 人， 增幅高达 135 ％，郊区对高层次毕业生的吸引力正在增强。 总体来看，工科类专业的毕业生较占优势，新专业面临新机遇。与我市产业 结构相匹配的机械类、 电子类等工科类专业的毕业生仍然 “吃香”，医学类以及工 程类等行业特点明显的专业毕业生就业情况总体较好，像物流、营销类等新专业 的毕业生呈现出供不应求的态势 就业调查报告归纳有关数据显示，机械、电子行业仍然是湘潭吸纳毕业生的 主力军。这一点，既可从 20** 年初发布的《湘潭 20** 年人才需求专业目录》中 看出，也能从最新的市场需求中得到印证。从《湘潭 20** 年人才需求专业目录》 中我们可以看到，在 16 个行业列出的 66249 个专业需求中，机械电器类占了 17341个，IT电子类占了 12645个，仅这两类就占了近一半的份额。在最新的 对市区 314 家需求毕业生企业的调查数据显示，排前两位的，也是机械与电子， 它们分别是 1514 人和 959 人。而各区由于所属辖区的产业结构不同，吸纳的人 才的数量还有所不同。比如，市区排前 5 位的是营销、机械、电子、信息技术、 企业管理。 本科趋缓硕士薪降一个地区有一个地区毕业生初始月薪的基本定位。以本科 生为例，去年湘潭市劳动部门给出的市区就业毕业生的初始月薪参考价在 1600 元，高新区给出的就业毕业生初始月薪的参考价是 2000 元，园区给出的就业毕 业生初始月薪不含个人缴纳公积金是 2000 元以上。 事实上， 在许多职位都是 10 比 1,甚至几十人谋求一个职位的条件下，不少毕业生为谋得饭碗，即使低于这个 价的，他们也在做。正因为有那么多的“后备毕业生”可供用人单位选择，近两 年的湘潭接收毕业生的初始月薪基本不涨。一份就业调查报告揭示，去年市区本 科学历的起薪均值为 1589 元，比上一年的 1526 元，只增长了 13％。而几乎所 有地区的硕士及以上毕业生的初始月薪都有所降低。 关心毕业生就业，是我市人事人才工作的一项重要内容。为引进更多优秀毕 业生，去年我市出台了 《进一步做好大中专毕业生就业工作的意见》 ，营造更为宽 松的毕业生就业环境。就业调查报告其中包括简化办事程序，取消企业单位见习 期协议签订； 实行毕