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                教研制度
为了进一步加强教学教研管理,提高我校教育教学质量,结合我校教学实际情况,特制订岭腰中心小学教研工作的各项制度:
一、教师业务学习、培训暂行规定
为了进一步推进课改进程,与课改同行,以课堂教学为主渠道,深化课堂教学改革,提高全体教师教科研水平,使教师能上课、上好课,更新自我,经学校研究决定,开展岗位练兵,加强业务学习.现作如下规定:
1、加强业务培训与引领,每单周一校例会后30分钟进行业务学习,主讲由我校课题组成员与名师组成,按安排表如期进行,内容与公开课主题性教学相结合。
2、观看教学光盘,充分利用现有资源,每双周观看一节教学片,分语数科教师进行。对口学科教师必须参加听课,并写一份感悟材料。
3、积极创造机会外派教师学习,外派教师返校后应相应地上移植课或讲座,并写一份反馈信息及自我感悟。
4、每位教师每学年硬性要上一节以上公开课,撰写一篇有质量的教学论文或心得体会。
5、举办“教研沙龙”促进师师互动与每期读一本教学专著,写出读后感。
二、班子成员听课制度
为深入了解课堂教学情况,沟通教学信息,掌握教学动态,及时解决课堂教学中存在的问题,切实提高教学质量,促进学生各种良好习惯的养成,岭腰中心小学小学制定了《班子成员听课制度》,规定如下:
1、班子成员要严格按照教务处的安排参与教研活动,做到集中听课与随机听课相结合。
2、学校领导要积极参与学校的校本教研活动,每学期听课不少于20节。(活动内容具体见学校的校本教研活动安排。)
3、学校教研室每周安排三位班子成员到一线随堂听一节课,深入教学第一线,了解课堂教学情况,对教学秩序、教学态度、教学内容、教学方法、教学效果、学生习惯等进行认真观察,掌握第一手资料,直接获得真实信息。(具体安排见附表)
4、听课后,班子成员主动和授课教师交换意见,探讨教学中的教风、学风等方面的相关问题,对在课堂教学过程中发现的问题及时纠正,努力使每一堂课都是优质课,使每一个学生都能养成良好的学习习惯。
5、班子听课后要写一份教学评价表,实事求是地提出具有建设性的建议,导向性的建议。以达到共同进步,共同提高的目的。
三、教师听课制度
为促进各学科互相学习,取长补短,以达到提高课堂教学水平的
目的,特制定本听课制度。具体要求。
1、每位教师听课前必须认真钻研教材,做到有准备地听。
2、听课时要认真做好记录,认真记录下所听课的时间、班级、课题、教学过程,避免记录过于简单化,字迹清楚力求工整。听课节数以实际参与听课为准。
3、各教研组教师要积极参与相互听课、评课,坦诚地交换意见,肯定优点,指出不足及努力方向,做到相互学习、相互进步。
4、每位教师都要按学科的要求听课,坚持实事求是,不弄虚作假,要尊重任课教师的劳动,不做与听课无关的事。
5、听课节数。每学期教研组长不少于18节,其他教师不少于12节,其中跨学科听课不少于3节。
6、切实提高评课质量,及时组织群体互评课,研讨式评课,评课时尽量做到与新课程标准相结合,与课堂教学情况相结合,与课堂教学质量评估标准相结合,与有关教育教学理论相结合,与学校课题研究相结合。
7、听课过程也是提高自己,要认真吸取他人长处,善于总结出被听课人的优点与不足,不断改进个人的教学方案,提高教学水平。
8、学期期末教导处将教师的听课情况作认真的检查统计,检查结果纳入教师业务考核。
四、教师备课制度
1、教学目标明确
认真研究课程标准,明确国家教育目标、本学科的总体目标和分
阶段教学目标,制定每学期学科教学计划和实施方案。通读教材,了解教材编写意图、思路及其在学段中的地位和作用,结合学生实际确定新学期学科教学在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面所应达到的基本要求,课时教学目标重点突出,定位合理。
2、资源开发充分
要根据课程管理政策和课程设置要求,积极开发并合理利用校内外课程资源。教师要通过对教材内容的认识、实践和反思,把课程内容按照学生实际需求加以组织、整合,实现教材内容的再创造。合理计划并发挥图书室、实验室、专用教室、各类教学设施的作用,提高学校设施、设备使用效益,要广泛利用校外各种社会资源及丰富的自然资源,积极开发信息化课程资源。
3、教材钻研透彻
深入钻研教材,把握教材内容的内在联系、知识体系和逻辑结构,明确教材中的重点课文和学习要求,理解和掌握教材中所规定的教学内容。注意补充现代社会科学和自然科学的新成果等资料,整合教学资源,做到思路清晰,容量适当,难易适度,重点突出,详略得当,贴近学生。
4、主体地位突出
了解所教学生在知识和技能水平、兴趣爱好和需要、思想特点和学习能力、思想状况和学习习惯等方面所存在的共性特点以及个性差异,从学生的实际出发,按照打好基础、发展智力、培养能力、各有所得的要求,精心设计教学过程;增强教学的针对性和有效性,确保
各个层次的学生都得到发
                
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