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东华汽车实业有限公司职工代表大会提案工作实施细则 （试行） 2011 年 4 月 日职代会联席会讨论通过 第一章 总 则 第一条 为充分发挥公司职工代表大会（以下简称职代 会）的作用，推进公司民主管理和民主监督的开展、完善公 司民主决策程序，搞好职代会提案工作的规范化、制度化、 程序化建设，根据《江苏省民主管理条例》 、《南京市企事业 职工代表大会运行规程》的规定，结合公司的实际情况，特 制定本实施细则。 第二条 提案工作是职代会代表履行职责、行使民主管 理和民主监督权利的重要渠道，应以科学发展观为指导，以 发扬民主，促进公司内部管理优化和决策民主化、科学化， 充分调动职工建设公司的积极性为宗旨和目的。 第二章 工作机构及职责 第三条 职代会成立提案工作委员会。负责人由职代会 主席团中的成员担任，委员成员由职代会主席团指定的职工 代表等担任。任期与职代会届期相同，可以连选连任。 第四条 提案工作委员会职责： （一）依照本实施细则的相关规定对提案进行汇总和审 查，分类别并提出对提案的处理建议。 （二）配合公司总经理办公室、党群工作部对提案办理 进行检查和督促，推动承办部门认真办理，落实提案。对提 案办理不符合要求的，及时向公司领导提请由承办部门重新 办理的建议。 （三）对提案工作进行综合分析，组织报道，情况通报 及反馈信息。 （四）对提案评选提出建议。 第三章 提案征集 第五条 提案由职工代表向提案工作委员会提出，职工 代表应积极反映职工的意见和建议。提案须有正式代表 1 人 作为提案人，正式代表 2 人及以上附议，共同签字后方可作 为有效提案提出。职工代表应严肃认真地履行提案权。为保 证提案质量，在拟定提案草案时应深入调查研究，认真听取 职工意见，掌握并分析事实情况，从而提出可行性建议和解 决办法。 第六条 提案要求一事一案，使用统一的提案表（附 后）。提案须由案名、案由、可行性建议及措施三部分构成。 第七条 提案内容应围绕公司改革与发展，以及职工普 遍关心的其它重要事项。只有符合下列内容之一者，方可列 为正式提案： （一）贯彻国家的路线、方针、政策和上级有关指示、 决定方面的提案； （二）涉及公司改革发展、企业管理、生产经营、科技 创新、队伍建设、安全质量、产品开发、市场销售、党建思 想政治工作、构建和谐企业等方面的提案； （三）关系职工群众切身利益方面的提案； （四）广大职工群众关心的热点问题的提案。 第八条 以下情况均不能作为提案 : （一）不属于本公司职权范围内的，不符合现行法律、 法规、政策的事宜。 （二）内容不属实，事实不确凿，填写不规范的。 （三）只提出问题和意见，没有可行性建议或者只有建 议而没有事实依据的。 （四）纯属个人问题的。 （五）揭发和举报问题的。 第九条 提案征集原则上在每年的职工代表大会召开 前 15 天开始，并限定截止日期。具体要求由提案工作委员 会在职工代表大会前书面通知。 第四章 提案审查与立案 第十条 提案工作委员会需按照尊重和维护职工代表 民主权利、保证提案质量的原则，对收到的提案进行审查， 符合本实施细则第三章第七条规定的予以立案。并对其进行 编号、登记。 第十一条 对公司建设和发展具有重要价值，反映广大 职工普遍关心的问