2021年人事一周工作总结.docVIP

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  • 2020-12-22 发布于北京
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  1、跟进人事日常工作。到9月3日,员工总人数为xx人,已签订xx人,未签订劳动合同xx人,为新入职员工。   2、积极做好招聘工作。本周联系招聘人员xx人,面试人员15xx人。继续到周边乡镇xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx方向发布张贴招聘信息。规范面试工作,对应聘登记表进行了更新完善。   3、做好员工入、离职手续的办理。本周新入职员工xx人,离职xx人。   4、做好办公室新入职文员的培训。做好特殊岗位的考证工作。本周完成xx操作工、xx员的报名、体检工作。   5、加强员工日常考勤管理和员工劳动纪律巡查工作。本周通报通报表杨xx次,9月26日早上7点左右,xx及时到现场检查,发现由于xx产生火星,于是立即停止设备,组织人员xx,由于发现及时,从而避免xx着火,引起xx爆炸的事故发生,造成经济损失。   6、本周开始实施员工生日福利方案,办公室联系确定了生日蛋糕的供应商店,1号公布本月生日员工的姓名、生日日期,并送上生日的祝福;生日当天送上一个生日蛋糕。   7、9月2-3日,全程处理生产线员工xx工伤事宜。2日早上送他去xx医院治疗,安排人员陪护等。   1、跟进人事日常工作。到X月X日,员工总人数为XX人,已签订XX人,未签订劳动合同XX人,为新入职员工。   2、积极做好招聘工作。本周联系招聘人员XX人,面试人员XX人。继续到周边乡镇XX、XX、XX方向发布张贴

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