安全学习管理委员会标准制度.docxVIP

精品文档 你我共享 锦宁铝镁新材料有限公司 安全管理委员会管理组织机构文件 1、任务： 为认真贯彻落实国家有关安全生产，劳动保护的法令、政策、规章制度， 定期检查岗位操作规程及项管理制度的执行情况，组织和实施安全改善， 加强工伤事故管理，保证公司安全运行，特成立本文件。 2、职责： 2.1 定期召开安全工作会议进行安全教育，使安全生产目标明确，要求具体、 便于操作。 2.2 公司每月进行三次安全检查， 对查出的事故隐患提出整改意见， 限期整改， 对安全检查中发现的违章、隐患整改不及时考核相关责任人。 2.3 负责工伤事故的调查处理工作。 2.4 严格监督、执行劳保用品发放、使用。 3、总经理安全生产责任制 3.1 贯彻执行安全生产、 劳动保护的方针政策、 法规及上级有关的指示和决定， 检查各级各部门执行情况，对不认真执行者进行帮助、教育和批评：对违反者， 予以纠正和执行必要的纪律处理。 3.2 对本公司安全生产和劳动保护工作负总责任，并直接领导本公司安委会、 调度中心做好安全生产和劳动保护工作。 3.3 在计划、布置、检查、总结和评比生产工作时，必须同时计划、布置、检 查、总结和评比安全生产工作。 AAAAAA 精品文档 你我共享 3.4 检查、督促各级各部门切实执行安全生产责任制度和职工培训计划。对执 行好的，进行表扬、奖励 ; 对执行不好的，进行批评惩罚。 3.5 组织干部学习安全生产、劳动保护方针政策和业务知识。督促基层单位和 有关工程技未人员定期向工人进行安全技术教育，并定期检查安全生产情况。 树立并表彰安全生产文明施工先进典型，教育职工向他们学习。 3.6 处理好安全生产与其它各项工作的关系，对存在问题及时作出裁决。 3.7 健全安全生产管理机构，配备安全管理干部，并对他们的工作进行考核。 3.8 向上级汇报安全生产、劳动保护工作和措施，并接受上级有关部门对安全生产的监督检查。 3.9 有权拒绝执行上级和甲方不符合安全生产、文明生产的指令和意见。 3.10 对重大伤亡事故负责组织调查研究和分析事故发生原因、责任，并拟定改 进措施。 4、总工程师安全生产责任制 4.1 本着“积极预防的原则”，组织领导企业安全技术工作，提出安全技术工 作规划，并组织实施，对规划项目、内容、措施、时间、执行人等，有权作出 安排和调整。 4.2 主持制定和审查安全技术措施计划、安全操作规程，并组织贯彻，检查其 执行情况，对违背计划和规程的单位和个人，有权进行纠正，并提出处理意见 4.3 审查新技术、新工艺、新结构、新材料、新设备、新机具方案时，负责制 定相应的安全技术操作规程，对规程不完善或不切实际之处，有权组织修订、补充。 AAAAAA 精品文档 你我共享 4.4 审查技术革新项目时， 提出安全技术要求， 对不符合安全技术要求的项目， 有权拒绝批准。 4.5 定期研究施工生产中存在的安全技术问题，如改善劳动环境与劳动条件， 预防职业病等，负责提出技术措施，并组织实施，实施中如有问题，有权进行 处理 4.6 指导职工安全教育和短期培训，有权制止考核不合格者上岗作业 4.7 参加重大伤亡事故的调查，提出技术鉴定意见和改整措施。 5、调度中心安全生产责任制 5.1 本着“积极预防的原则”，参加企业安全技术工作，提出对口专业安全技 术工作规划，并组织实施，对规划项目、内容、措施、时间、执行人等，有权作出安排和调整。 5.2 制定和审查本专业安全技术措施计划、安全操作规程，并组织贯彻，检查其执行情况，对违背计划和规程的单位和个人，有权进行纠正，并提出处理意 见。 5.3 审查本专业新技术、新工艺、新结构、新材料、新设备、新机具方案时， 负责制定相应的安全技术操作规程，对规程不完善或不切实际之处，有权组织 修订、补充。 5.4 审查技术革新项目时， 提出安全技术要求， 对不符合安全技术要求的项目， 有权拒绝批准。 5.5 定期研究施生产中存在的安全技术问题，如改善劳动环境与劳动条件，预 防职业病等，负责提出技术措施，并组织实施，实施中如有问题，有权进行处 理。 AAAAAA 精品文档 你我共享 5.6 组织分管车间、部门进行隐患排查和整改活动，对整改情况提出奖励或考 核。 5.7 参加公司安全检查，不定期组织分管车间安全检查。 5.8 指导职工安全教育和短期培训，有权制止考核不合格者上岗作业 5.9 参加重大伤亡事故的调查，提出技术鉴定意见和改整措施。 6、车间安全生产职责 6.1 保证国家安全生产法规和企业规章制度在本车间贯彻执行，把安全生产工 作列入议事日程，做到“五同时”； 6.2 组织制订并实施车间安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措 施计划； 6.3 组织对新工人 ( 包括实习、代培人员 ) 进行车间安全教育和班组安全教育，