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2016 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 PAGE # / 8 精品文档 精品文档 2016 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 PAGE # / 8 精品文档 员工行为守则学习心得感受 《员工行为守则》对全行员工如何做人、做事进行了规 范。以下学习啦小编为你带来员工行为守则学习心得感受， 希望对你有所帮助 ! 员工行为守则学习心得感受篇 1 月 10 号上午，公司 召开了《员工守则》 宣读活动学习大会， 明确提出了颁布 《员 工守则》的重要意义，通过认真学习和领会，我体会颇多。 我感觉公司在这个关键时期颁布《员工守则》是非常及时和 重要的。《员工守则》简单清楚，道理明晰，人人都能理解， 她不仅涵盖了各项规章制度，还涉及到员工工作、生活、言 行、礼仪等方方面面。 从大的方面来说，总经理颁布《员工守则》是为了规范 员工行为，提高员工素质，塑造公司良好形象，促进公司的 进一步的发展。从小的方面讲就是让员工学会如何做事、做 人，真诚地希望我们全体员工通过认真的学习，能让我们自 己的工作态度、 思想观念、 礼貌素养提升到一个全新的水平。 接到《员工守则》后，我走马观花般地浏览了一遍，当 看到那些规章制度时，心想是不是在做表面文章，可听了总 经理和各位领导推心置腹的从各个方面深入剖析了公司的 实际情况，真是见仁见智，感触颇深。吃过午饭，我迫不及 待地拿出《员工守则》一条条地仔细阅读、体会，我便深深 的认识到《员工守则》的重要性，她内涵丰富，字语朴实， 道理简单，这根本不是一本规章制度，而是一本育人的好教 材。 《员工守则》里面的每一项内容， 看似道理简单却蕴 含深意。着装举止，体现了公司的文化，她的出台对于树立 外部企业形象和提高员工的素质有着重大的意义。企业文化 是企业发展的不朽之柱，企业文化的建设有着潜在的凝聚力 量，它能给企业带来一种精神， 激发员工的自豪感和责任感， 培养企业团队精神，为员工提供行为导向，提高企业的整体 效益。所以说《员工守则》是公司企业文化的重要载体。 看着《员工守则》中一节节一条条共 175 句话，我感觉 这些话好像是说家常，有很多条款既熟悉又陌生，熟悉是因 为这些条款很平常，几乎都见过或是自己都知道的一些道 理。陌生是因为这些自己感觉知道的道理真正能作到的条文 却是寥寥无几，心感郁闷。自认为自己为人做事已经很不错 了，可拿出来与《员工守则》上的条款对照起来真是感到惭 愧。 在人类社会的历史长河中，我们勇敢、智慧和勤劳的祖 先创造了丰富多彩的文明。随着时间的推移，这些文明有的 成为了历史，有的生生不息地一直延续下来，还有的相互交 融产生了新的文明。 《员工守则》第一节中讲到了“文明友 善 , 和谐共融”，这八个字就我想起了一句话，“友善产生 幸福，文明带来和谐”。我们每个员工都守则好这十四条， 精品文档 公司便会是一个文明和谐的公司，我们也会在这个融洽的环 境中快乐的工作。 有人说: “位不在高， 爱岗则名 ; 资不在深，敬业就行。 所谓“爱岗”就是热爱本职工作，所谓的“敬业”就是忠于 职守，尽职尽责。爱岗敬业是员工职业道德的基础，表现为 对事业的责任心。这一节我理解的最为深刻。在二十四年的 工作经历中，我做农药产品技术配方和质检化验工作已二十 年，二十年，我一直坚持做这项工作，与配方设计、质检化 验结下深厚的情缘，我深深的爱上了这份工作。我曾多次为 一个产品的配方设计、 大田实验、 分析方法投入很大的精力， 使产品配方合理、田试效果明显、分析方法科学。一个个产 品配方的成功让我欣慰，一份份成功的田试实验和分析数据 报告是我的骄傲。平时工作勤奋，努力钻研业务，提高工作 能力，善于发现问题并想方设法解决问题， 有效的控制成本， 自己能做的事情一定想办法保质保量的完成，做到更好。所 说这些都是我爱岗敬业，尽职尽责的表现。我将本职工作内 化为自身需要，把职业的责任升华为博大的爱心，在平凡中 创造着业绩。 在分组对《员工守则》的讨论会上，员工个个都勇跃发 言，各自谈了自己的看法与感受，发言都很精彩，说的头头 是道，句句在理。我认为对于《员工守则》的认识，我们不 应该是一时的冲动，而要长期坚持，把每一个章节的条款做 精品文档 精品文档 2016 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 PAGE # / 8 精品文档 精品文档 2016 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 PAGE # / 8 为自己的一面镜子，工作之余拿出来照照，首先自检一下， 看看做没做违规的事情，如果做了，应该自省，及时改正， 诚心的接受自我批评，并引以为戒。我感觉能做到这样才能 使自己有所提高。