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写给 90 后：辞职前请先想一想 春节过后，很多新闻纷纷报道春节后现离职潮 90后多“裸 辞”。看看其中的内容，要么是嫌工作累，要么就是嫌压力大，管理严格，常挨领导批评，于是忍无可忍干脆趁春节的假期综合症不得缓解的状态，直接选择了辞职。 也许你现在确实觉得痛快了许多，一了百了了，但是我可以肯定地告诉你，过一段时间，你又会陷入迷茫，又会为找工作而烦恼，而找到了新的工作，你又会面临同样的问题。只要在职场混都会有同样的问题产生。所以简单的辞职是不能解决问题的。 我们来分析一下，为什么你会那么容易的选择辞职。 首先，在选择一份工作之前，你一定没有确定自己的目标， 也没有认真想过自己到底想成为什么样的人，今后想过什么 样的生活。 而只单纯为了维持生存， 草草地选择了一份工作。而真正工作了才发现这并不是自己想象的那样，自己也不喜 欢，再加上工作辛苦点， 人际关系复杂点， 于是就扛不住了，很快选择了辞职。 作为职业规划师，我们建议，在你进入职场之前，最好认真分析一下自己的能力和技能到底有哪些，可以从你曾经经历过的你认为值得骄傲或者有成就感的事情中分析出这些技能和能力。同时也可以通过例如霍兰德职业测评，价值观筛选等工具了解自己的价值观到底是什么，大概分析出自己适合的职业类型，为了更进一步地了解，你还可以做一下职业访谈，看看正在从事这份工作的人，他们目前的状态是怎样的，从而帮助自己做出正确的选择。