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考勤管理规定 第一章 总 则 第1条: 目的 为使本公司考勤管理有所依据 , 根据国家和地方有关法规和公司 有关规定 , 制定本规定 第2条: 适用范围 本规定适用本公司的全体员工。 第二章 作息时间 第3条: 工时制度 公司按国家现行《劳动法》规定实行每周 40 小时工时制。 第4条: 工作时间 公司实行常白班，工作时间从早 8:00 至中午 12:20, 下午从 13:05 至 16:45, 中午 12:20 至 13:05 为休息时间。 第5条：公休日、节假日 公休日：每周星期六、星期日 节假日：国家法定节假日 （春节三天、元旦一天、劳动节三天、国 庆节三天；当此类节假日与星期六及星期日的公休日重叠时，次日顺延或 改日休息。 第6条：作息时间调整 根据工作需要，公司可相应调整工作班次、工作时间。 第三章 第7条：休假种类 休假种类有：年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、计划生育假、 哺乳假、工伤假、公假。 第8 条：休假取消 向公司正式提出辞职的员工，从提出之日起，取消其休假资格。 第9 条：年休假 1．休假资格取得 公司录用的正式工，连续工作满一年后方可取得休假资格； 休假天数 年休天数 =(一般工龄 +5)天, 但最多不超过 14 天; 满一年后的当年年度的休假天数 , 按剩下月份的比例计算确定 , 小数点以后进位。具体天数见附表。 申请手续 员工获得年休假时 , 须事先填