2020年人事劳资半年工作总结.docxVIP

人事劳资半年工作总结 xx 年是** 有限公司两个公司整合重组并在西安挂牌运行的年，公 司克服重重， 历史上生产经营任务最好的一年。 这标志着公司整合改 制圆满，标志着公司是优秀的团队。 人事劳资部在各级的决策和强的 下，以内外部人才市场为导向，以公司生产经营的为点，人事劳资工 作的管理，内外部人力资源， 健全灵活多样的用工机制， 使公司了“士 气旺盛，人心思进”的大好，为公司生产经营打下了的基矗总结一年 来的工作，主要体现在几个： 一.了法人治理结构， 员工结构日趋 公 司自 2 月份成立了人力资源中心，打破了全民工、集体工、劳务工、 临时工的用工概念，了内部人才市场竞争机制，对各所需人员，