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“三无目标”下的海尔战略与执行 来源:网易财经 发布时间：2013-08-05 张瑞敏参透了老子“无为而治”的思想。他认为，企业管理的最高境 界是“群龙无首”：每条“龙”都很有能力，每个人都把工作做到最精细， 希望“每个员工成为自己的CEO。所以，海尔在互联网时代，追求“三无 目标”:企业无边界、管理无领导、供应链无尺度。 互联网时代，信息不对称的主动权在用户手中，所以海尔要“跟上用 户点击鼠标的速度”。互联网消除了距离，零距离使原有企业组织架构、 商业模式发挥不了作用。所以，海尔的组织要从正三角变为倒三角，进一 步演变为一张扁平的“网”，“自主经营体”便是网中的节点。 逻辑听起来顺理成章，执