员工晋升管理制度完整版
员工晋升管理制度完整版
科技公司员工晋升管理办法
目录
\o 1-1 \h \u \l 23625 第一章 总 则 1
\l 23517 第二章 员工晋升渠道 2
\l 2348 第三章 员工晋升管理 2
\l 2348 第四章 职位轮换 5
\l 10189 第五章 储备干部管理 5
\l 6189 第六章 领导者优化体系 5
第七 \l 25206 章 员工职业发展管理 6
\l 32722 第八章 附则 7
\l 10597 附件一:员工职业发展规划表 8
\l 24457 附件二:管理职务晋升推荐表 11
\l 24457 附件三:员工晋升申请表 13
\l 9019 附件四:员工晋升综合素质与能力考核表(管理岗位) 14
\l 14378 附件五:员工晋升综合素质与能力考核表(普通岗位) 15
\l 14378 附件六:员工能力开发需求表 16
\l 14378 附件七:续聘人员汇总表 19
第一章 总 则
目 的
为员工提供广阔成长、发展空间,充分激发员工潜能,提升员工个人素质和能力,充分调动全体员工主动性和积极性,推动公司人才队伍整体水平不断提升。加强公司人才梯队建设,建立规范“能者上,平着让,庸者下”用人机制,达到发现人才、培养人才、留住人才的目的。指导员工规划个人职业生涯,并在公
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