教育培训机构教师合同书范本_精选.docxVIP

教育培训机构教师合同书范本 教育培训机构教师合同书范本 随着人们法律意识的建立， 人们运用到合同的场合不断增多， 签订合同是为了保障双方的利益， 避免不必要的争端。 拟定合同的注意事项有许多， 你确定会写吗？下面是为大家收集的教育培训机构教师合同书范本，欢迎阅读与收藏。 教育培训机构教师合同书范本篇 1 甲 方： 乙 方： 身份证号码 联系电话 现聘用为（语文、数学等） 教师。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》 和教育、教学工作需要， 甲乙双方本着友好合作精神、平等自愿、协商一致的原则，签订本合 同。 第一条 合同期限 合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期满聘用关系自然终止。 聘用合同期满前一个月， 经双方协商同意， 可以续订聘用合同。 本合同期满后， 任何一方认为不再续订聘用合同的， 应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条 乙方的权利 按本合同的约定取得相应授课报酬。 有权在不围反此合同及国家相关规定， 学校的相关规章制度的前提下保护自己的合法权益。 要求甲方作为中间人协调与学生之间的各项事务。 （小学、初中、高中一对一）按约定取得 元、 元、 元人民币/ 次课的授课报酬； （小学、初中小班教学）按约定取得 元、 元人民币/ 次课的授课报酬。 周一到周五的托管班工资方案：以月为单位，每月基本工资 元，另外每位同学 元（第一个月每位老师限带 人，从第二个月起按个人教学能力增加学生人数） 注明： 每次课 个小时。 小学生期中或期末考试每位同学达到 90 分以上者，每次课的课时费增加 元（一对一学生增加 元）初中生达到 A 线者每次课增加元课时费，个别学生另作要求。 托管班的学生下个月续费者奖励 元/ 每人，流失一个罚款元。 工作满一年者每个月基本工资增加 。 小班学生以 个为基准， 学生每多出一个人， 每次课的课时费增加 元。特别情况另行通知，达到双方意见统一。 学生试课成功，在交费的第一时间将奖励该老师 元/ 人。 第三条 乙方的义务 为甲方的授课积极准备教案 （每周四晚上之前将本周末上课内容发送给甲方）；按时到岗、认真上课；保证每次课时（ 40 分钟/ 节课）的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理。 遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。 经常对学生进行交通、饮食、游泳、防水、用电、意外伤害等方面的安全教育和管理，提高学生安全意识和自我保护能力； 教师必须按照培训中心的要求， 按时就寝，不得在外独自游逛， 甚是夜不归宿，教师在外发生的一切安全事故，自行承担，本培训机构不承担任何责任； 如果发现学生做具有安全隐患的事， 教师有职责进行阻止， 若 不能阻止，立即上报负责人； 安全工作责任重大，要防患于未然。教师和负责人共同努力， 相互配合，确保学生平安。 工作期间应尊重家长，爱护学生，不得同家长争吵，不得欺侮 学生，不得对学生讲授和传播不符合法律和道德的知识， 不得有与法律相违和与道德相悖的行为。 第四条 甲方的权利 要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序， 并提供最终考试成绩等。 组织学生对授课质量进行评议， 并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。 有权根据自身情况对课时进行调整， 对授课内容进行变更， 但必须提前通知乙方。 甲方有权按易读教育辅导中心制定的管理规章制度， 并对违反 行为进行处罚 第五条 甲方的义务 按时支付授课报酬。 向乙方提供学生的背景资料， 讲明授课要达到的目的， 协助提供和授课有关的业务资料。 为乙方的教学提供良好的授课环境。 协调乙方与学生的各项事务。 第 六条 本合同的变更、终止和解除 本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务， 任何一方不得擅自变更合同。 确需变更合同的， 双方应协商一致， 并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 经双方当事人协商一致，本合同可以解除。 本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时， 聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘 用合同。 有下列情形之一的， 甲方可以解除聘用合同， 并且不承担违约 责任： （ 1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的 . 客观 情况而导致课程不能继续安排； （ 2）乙方被证明不符合聘用条件的； （如没有教授资历或能力） （ 3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。 （ 4）通过组织学生对授课质量进行测评后， 乙方教学不合格的； 甲方因自身原因变更本合同的， 应提前通知乙方， 没有提前通知 造成乙方损失的，应当赔偿。 有下列情形之一的， 乙方可以通知甲方解除聘用合同， 不承担违约责任： （ 1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件 的； （ 2）由于身体疾病原因，要求提前终止