人社局“四型”机关创建工作总结.pdfVIP

人社局“四型”机关创建工作总结 人社局党支部“四型”机关创 建 工作总结 上半年，在新 区党工委、管委会正确领导 下 ，我局紧紧 围绕局工作重 心 ，主动适应经济发展新常 态 ，以推进“品质 康巴什” 建 设为目标，根据新区组织 工 作要点关于开展创建 “四型 ”机关活动要求，我局积 极制定了具体的工作计划， 健全了相关规定。活动开展 以来使得机关自身建设得到 全 面 加强，工作效率和服务 水平明显提高，干部职工精 神面貌积 极向上，全局上下 形 成了认真学习、勇于创新 、 团结务实、 热情服务，廉 洁为民的良好工作氛围，树 立 了全新的形象。 一、主 抓 理论武装，创学习型机关 一是学习制度规范化。按照 新 区工作要点的要求，结合 实际修订完善了机关党支部 工 作、学习、议事等制度， 严 格 落实“三会一课”制度 ，具体制定了学习计划，明 确 了各阶 段的学习任务、方 式方法和要求，完善学习考 评 办法，建立 学习检查制度 和学习激励机制，切切实实 把学习当作一项必 不可少的 日常工作来抓，做到有计划 、有时间、有制度，确 保学 习的规范化、制度化、经常 化 ，取得实效。 二是学习 内容新颖化。认真开展了十 八大精神，十八届 三中、四 中全会精神，习近平总书记 系 列重要讲话精神，四 个全 面 、《新党章》、《廉政准则 》、八项规定、 20xx 年政府工 作报告等主题教育 活 动，坚持用党的最新理论 成 果武装干部 职工的头脑。 三是学习方式多样化。 紧紧 围绕 “解放思想，科学发展 ” 这一主线，每月集中学习 两 次。集中学习由每月上旬 局 内干 部针对各自业务内容 开 展业务知识讲座一次，下 旬 以党员从 加强党史知识与 党风廉政建设为内容的党课 一 次，其中穿插 以局内党员 干 部专题学习与专题辅导、 互 动研讨和业务知识 专题调 研 等学习。 截止目前，我 局 利用“周四”学习日集中 学 习 20 次、 自学 10 余次 ，理论知识考试 1 次。其中 ：党课 2 次、理论 学习和业 务 知识等学习 18 次 , 形成 个人自学读书笔记不少于 20xx0 字，学习心得 57 篇 。 二、切实转变工作作风 , 创服务型机关 一是简化 办事程序、优化审批流程。 为