[年XX学院班主任培训实施方案范本].docVIP

[年XX学院班主任培训实施方案范本] 2020 年 XX 学院班主任培训实施方案范本 班主任是高等学校教师队伍的重要组成部分，是高等学校从事德育工作的骨干力量，是大学生健康成长的指导者和引路人。加强班主任培训工作，是提升班主任工作水平的重要保障，是加强班主任队伍建设的重要举措。根据《教育部关于加强高等学校辅导员班主任队伍建设的意见》（教社政[2005]2 号）、XX 党字〔20XX〕XX 号《XX学校班主任队伍建设管理办法》，结合 XX 学院班主任队伍建设实际，制订本次培训方案。 一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为行动指南，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，积极探索在新形势下做好学生教育管理工作的新模式、新方法、新措施，努力提高班主任做好大学生思想政治教育和管理工作的能力，促进班主任工作规范化和服务管理水平上台阶。 二、培训目标 按照重观念提升、重实际应用、重示范作用的原则，通过培训，促进班主任充实业务知识，更新班级与学生服务观念，提高班级和学生管理与研究的能力，从而形成鲜明的班级管理风格和特点，为学校培养一支工作能力强、工作水平高、具有示范带动作用的高素质班主任队伍。 三、培训人