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- 2021-01-20 发布于辽宁
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教师2018年度个人述职报告
似乎只过了一个繁忙的季节,2018年就要结束了。时光飞逝啊。其 间应该包含了两层意思:一是时间对于教师而言,永远是过得那么快 的,一直是一种充足和丰富;二是时间对于一所学校而言,是机遇的 抢占,是腾空翻新的改变,是讣人把自己融入到其中而忘记了一些什 么。而在这个特定的时间,我也总是不由自主地追问,忙碌的…年, 究竟做了些什么?
让这所学校的事业顺着台阶继续向上。这一年,学校的各项工作,按 照三年规划的顶层设计,有序开展,质量向好。德育工作,以生涯规 划导师制为基础,全员育人,全面育人,全程着力,收获了一年胜过 一年的教育效果。同样的生涯规划导师制工作,每一年根据实际情况 添加不一样的工作新元素,这是定海一中导师制的生命活力所在,我 们要做的就是在诸如“导师联合会诊”这样的事干出新成效。就是这个 导师制,这一年的殊荣不少:舟山市十大德育品牌,浙江省德育交流 项目,教育部德育经典案例。这让我们更加相信,做一件重复的事, 能在看似平常中翻出新的花样来,才会是教育价值的真正所在。当然, 这些荣誉,都要归功于全体导师,归功于政教处、年级段,归功于我 的副校长,成绩是他们的。
教学工作,以问题导向为触发,精准谋篇,精准实施,精心调试,收 获了节节攀升的教学业绩。感受最深的是,定海一中的教学管理运作 机制,在不断创新中,形成了自己的特色。课堂管理,凸显教师、学 生、
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