2015广州公务员面试：专家教你答题如何衔接自然.pdfVIP

2015 广州公务员面试：专家教你答题如何衔接自然 考生在经过培训或者自己根据视频学习过之后，有了一定的答题思路，基本能够完整地将一道题答出来。 然而，却有不少考生认为这样就达到火候了。实际上，考生在这个阶段最显著的一个缺点就是，答题过于模板化。 而答题模板化的具体表现就是语句衔接不自然，流露出明显的“答题步骤”。 举个例子，让考生更加明白。 例题： 如果你是一名新入职人员， 有的老同志认为你资历浅， 经常刁难你， 排挤你， 你会怎么办 ? 根据“态度——原因——化解——避免”的答题思路，有考生会做出这样的回答： 作为新人，入职后进入单位，由于大家对自己性格不够了解，对自己能力不清楚，所以受到老同志的刁难 或者排挤，我认为是非常能够理解的。 我被大家刁难和排挤的原因主要是： 第一，存在工作态度的问题 ; 第二，工作方法存在问题 ; 第三，存在工作中不够细致谨慎的问题。 我会采取以下方式来解决： 第一，摆正自己的工作态度…… 第二，多向他人请教，学习更有效率的工作方法，更科学先进的工作方式…… 第三，认真对待工作中的任何一件事情…… 我相信， 经