科组基金办法草案制度格式.docxVIP

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  • 2021-01-23 发布于天津
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卜一、科组基金办法草案 (一) 使用范围: 科组基金授权部门科组长调派,使用范围包括: 1?科组内福利活动。 科组内表现特殊人员的奖励。 3?科组内喜丧事的贺悼。 4科组内伤病救济、慰问、送医。 5.其他由上级核准的动用事由。 (二) 基金事源: 基金的来源由公司按月拨发,视生产绩效而定: 效率在130%以上每人拨发200元。 效率在120%以上每人拨发150元。 效率在105%以上每人拨发120元。 效率在100%以上每人拨发100兀。 效率在95%以上每人拨发80元。 效率在85%以上每人拨发60元。 效率在70%以上每人拨发50元。 效率在60%以上每人拨发30兀。 效率在60%以下不发。 (三) 基金的运用与控制 科组基金不事先拨发,动用时视实际状况由各单位科组长签报。 各月份未用完的科组基金并入下一月份处理。 科组基金的动用应填具“科组基金动用表” ,表格格式如下表。一式二联。一联自存, 联交会计作帐。 各单位科组基金统一由会计室作帐处理, 每月对每一次,对帐单格式如下:一式二联, 一联自存,一联交厂长。 *9,1.11 科组基全对由隼 鬲 冃 1N 二 檢 棣 「合it 前期堵存 本期荃金 动用孚由 日期 金鞭 冃期 合 计 本期蜻存 1 卷理 会计 *9.1.10科组葛金渤用表 动用事由 1 ?科组福利 2 ?职工奖励 3 ?婚丧贺悼 4 ?慰问救济 5 ?其他

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