城管委书记党建工作述职报告.pdfVIP

城管委书记党建工作述职报告 城管委书记党建工作述职报告 根据委党组安排， 我于 201* 年 8 月开始接手代管委直属 机关党委工作，现结合今年工作述职如下： 一、 201* 年党建工作情况 ( 一) 加强理论学习，提高党员干部能力素质。采取中心 组扩大学习、专家辅导讲座、理论在线学习等方式，组织党 员干部认真学习党的十八届六中全会精神、党的十九大精神 等，共进行专题辅导 7 次，委党组书记上党课 1 次，各党组 成员先后上党课 12 人次，指导参加分管单位组织生活会 18 人次。组织党务干部和纪检委员采取以会代训的方式， 对 《党 支部工作手册》的规范填写、 《纪检委员主要职责、责任清 单和工作职责》进行培训。编印《纪律规矩伴我行》 常 用纪律规矩选编手册， 在 “** 城市管理” 微信公众号推出 “三 微”专栏，共推送党建信息 67 条，为广大党员加强学习提 供良好的素材和平台。 ( 二) 强化党建工作考核，推进“两学一做”学习教育常 态化制度化。 建立 《市城管委党建工作定期部署、 讲评制度》 《党建工作通报》制度，每月第一个周四上午召开党建工作 例会，每月通报党建工作情况，今年共召开 12 次党建工作 讲评会，印发《党建工作通报》 12 期。组织委属各党组织按 照“ 3+X”规定开展支部主题党日活动，对“五星级”党员 创评实行过程化管理。把《党支部工作手册》 《党员手册》 的运用纳入党建考核范围。 ( 三) 从严正风肃纪，促进转作风抓落实。集中开展“三 戒三实”纪律作风教育整顿活动 ; 抓好市城管委第十八个党 风廉政建设宣教月“八项清单”活动 ; 开展“不担当不作为” 专项治理活动。积极推行副科以上干部重大事项报告制度， 先后有 58 名科级干部建立廉政档案，全年共有 1 名党员， 1 名干部按规定报告了举办喜庆事宜等个人重大事项。深入开 展转作风抓落实工作，常态化开展作风建设监督检查，委党 组共通报履职不力人员 10 人次，问责 7 人次。 ( 四) 开展主题活动，强化正面导向。组织开展市城管委 “喜迎十九大、实干促跨越” 、百日攻坚、 “面对面听期盼” 大走访等活动，有效解决一些人民群众关注的热点、难点问 题。组织开展庆祝建党 96 周年系列活动，表彰一批先进基 层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员，新发展党员 2 名， 2 名预备党员按期转正。组织开展“一名党员，一面旗 帜”志愿服务活动，以实际行动向党的生日献礼。举办“弘 扬工匠精神、打造品质城管”演讲比赛，引导广大干部职工 将工匠精神贯穿到工作中。组织开展元旦春节期间“送温 暖”、夏季“送清凉”等活动，与社区联合开展“我们的节 日”、道德讲堂等活动，今年共举办 6 期道德讲堂。推荐曹 玲玲为 ** 市五一劳动奖章获得者，向先华被评为“ ** 好人”， 荣登“ ** 楷模”敬业奉献先锋榜，龙学华被评为西陵区助人 为乐道德模范。