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彡彡九致力于打造高品质
谈班主任工作中的理念更新
谈班主任工作中的理念更新
今天要谈的主题是班主任工作中的理念更新。 理念这个词, 通常理解为理性的
概念、理性的观念,它和观念是同义词,偏重于指对某种行动、行为能够起到指
导作用的观念。 哈弗大学有一条校训说一个人的成长不在于经验和知识, 更重要
的在于他是否有正确的观念和思维方式。 我想把这句话化用一下, 一位教师的成
功不仅仅在于他的经验和知识储备,更重要的在于他是能够拥有正确的教育理
念。每一所学校都有自己的办学理念, 其中使用频率最高的的两个字是人本, 像
以人为本、立人为本、以学生为本等等。人本的理念不是教育界独有的,企业文
化、商业文化、国家政策都在讲人本。那么在教育工作当中,人本具体的说来到
底是什么含义呢?我认为,说得再具体一点,就是以人的发展为本。
这里有两个词语需要注意,第一个词语 ——人,这里的人绝对不
应当单指我们的学生, 如果把以人为本单纯的理解为以学生为本, 那么我们众多
教师就会停滞不前, 固步自封,陷入到保守落后的境地当中。 学生需要发展提高,
教师也需要发展提高; 学生需要成人成才, 教师也需要体验到实现自我价值的快
乐。所以,以人为本这里的人,既包括学生,也应当包括老师。
第二个词语 ——发展,对于学生而言,提高成绩绝对应当是一种
发展。除此之外,强健体魄,拥有一个好身板;培养广泛的兴趣爱好,挖掘出自
身的特长; 养成良好的学习和生活习惯, 学会为人处世, 拥有良好的性格和心态
这些都是学生的发展。 对于我们教师而言, 得到提拔重用了是发展, 涨工资了生
活水平提高了是发展, 成为名师了一到新生入学分班的时候大家都趋之若鹜的想
进您这个班了, 这说明您的教育水平教育能力得到广泛的关注和认可了, 这也是
发展。除此之外呢?难道我们这样就算达到从事这个职业的更高境界了吗?不应
该,我们不应该仅仅满足于做一个更多凭借经验吃饭的教书匠, 不应该满足于眼
前的某些使您眼花缭乱的蝇头小利。 教师不过是一种职业, 一份工作, 我们在做
这份工作的同时,还在做人。这份工作,绝大多数的人就是把它做到极致了,所
得到的物质回报也不一定比某些开矿的老板一天挣得多。 但是我们留给这个社会
这个世界的东西也是不一样的, 我们的幸福感并不一定就比那些经济上富有的人
差。我们对实现自我价值作何理解, 将决定着我们的人生往何处走, 我们最终会
发展成什么样子。 如果我们将教师这份职业的发展仅仅局限在物质利益方面, 把
这个发展想得太功利化、太直观化、物质化了,那我们就不仅仅在自寻烦恼,甚
至会走上自我毁灭。
回到起初的问题, 以人为本,概括的说也就是既要培养出德才兼备, 全面发展
的对国家对社会有用的人才, 也要使我们的老师成为教育教学的行家里手, 实现
人生价值,开心的工作,幸福的生活。这一点应该不会有太多的异议,但是理念
的意义在于指导实践, 我们在教育教学当中是不是真正的践行了人本的理念呢?
存不存在误区, 走没走过弯路, 这是我们接下来主要探讨的问题, 也是我今天想
彡彡
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