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环境保洁章程
第一章 总 则
第一条 依据《中国企业法》(以下简称《企业法》)及相关法律、法规要求,有XXX一人出资设置有限责任企业(以下简称企业),特制订本章程。
第二条 本章程中各项条款和法律、法规、规章不符,以法律、法规、规章要求为准。
第二章 企业名称和住所
第三条 企业名称:XX
第四条 企业住所:XX
第三章 企业经营范围
第五条 企业经营范围:环境卫生清扫;垃圾转运处理;绿化草坪施工、设计及维护服务。
第四章 企业注册资本及股东姓名、出资额、出资时间和方法
第六条 企业注册资本:XX万元人民币
第七条 股东姓名(名称)、缴纳出资额、出资时间、出资方法以下:
股东姓名(名称):XXX
股东缴纳出资额:XX
股东出资时间:XX
股东出资方法:XX
第五章 企业机构及其产生措施、职权、议事规则
第八条企业不设股东会,股东行使下列职权
决定企业经营方针和投资计划;
决定企业高级管理人员酬劳、事项,职员工资;
决定企业年度财务预算方案、决算方案;
决定企业利润分配方案和填补亏损方案;
对企业增加或降低注册资本作出决定;
对聘用、解聘会计师事务所作出决定;
对企业合并、分立、解散、清算或变更企业形式作出决定;
修改企业章程;
其它职权。(注:由股东依据国家法律、法规和规章制订)
第九条 股东是企业董事长。企业法定代表人能够由董事长或经理担任。
第十条 企业设经理,由董事长决定出任或解聘。经理对董事长负责,行使下列职权;
主持企业生产经营管理工作,组织实施董事长决定;
组织实施企业年度经营计划和投资方案;
拟订企业内部管理机构设置方案;
确定企业基础管理制度;
制订企业具体规章;
提请聘用或解聘企业副经理、财务责任人;
决定聘用或解聘除应由董事长决定聘用或解聘以外负责管理人员;
董事长授予其它职权。
第十一条 企业职员依据《中国工会法》组建工会,开展工会活动,维护职员正当权益。企业应该为本企业工会活动提供必需条件。企业工会应该认真推行工会职责,代表职员就职员劳动酬劳、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法和企业签署协议。
第十二条 在企业中,依据《中国共产党章程》要求,设置中国共产党组织,开展党活动。企业应该为本企业党组织活动提供必需条件。
第六章 财务、会计、利润分配及劳动用工制度
第十三条 企业应依据法律、行政法规和国务院财政主管部门要求建立健全财务、会计制度。企业应在每一会计年度终了时编制财务会计汇报,于第二年三月三十一日前送所聘用依法设置会计师事务所进行审计并出具汇报。
第十四条 企业利润分配根据《企业法》及相关法律、行政法规、国务院财政部门要求实施。
第十五条 企业必需保障职员正当权益。依法和职员签署劳动协议,参与社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。企业劳动用工制度应根据国家法律、行政法规、规章相关规实施。
第七章 解散事由及清算措施
第十六条 有下列情形之一,企业清算组应该自企业清算结束之日起30日内向原企业登记:
企业被依法宣告破产;
企业章程要求营业期限届满或企业章程要求其它解散事由出现,但企业经过修改企业章程面而存续除外;
股东决定解散;
依法被吊销营业执照、责令关闭或被撤销;
人民法院依法给予解散;
法律、行政法规要求其它解散情形。
(注:本章内容除上述条款外,股东可依据《企业法》相关要求,将认为需要记载其它内容一并列明。)
第十七条 企业解散时,应依据《企业法》要求对企业进行清算,制作清算汇报,清算结束后,报企业登记机关,申请注销企业登记,公告企业终止。
第八章 其它事项
第十八条 企业营业期限暂定为长久,自企业营业执照签发之日起计算。
第十九条 企业登记事项以企业登记机关核定为准。
第二十条 企业设监事一名,具体行使监督实施董事、经理等管理人员有没有违反法律、行规、企业章程及股东大会决议行为;
第二十一条 企业不设董事会和监事会;
第九章:附 则
第二十二条 本章程一式叁份,并报企业登记机关一份。
股东亲笔签字、盖公章:
年月日
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