地块建设项目开展安全生产月活动实施方案.docVIP

地块建设项目开展安全生产月活动实施方案.doc

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建设项目B3地块安全生产月活动方案 第一章 动员、组织阶段 为了全面贯彻落实 \t /content/2016-05-31/_blank 济安发[2016]10号文件关于“安全生产月”一系列指示精神和决策部署,切实加强安全生产宣传教育工作,推动华皓英伦联邦建设项目B3地块项目部安全生产月活动的贯彻落实,普及安全知识,进行安全教育,进一步营造安全生产文化氛围。项目部认真学习开展安全教育活动,通过组织开展“安全生产月”系列活动,以“安全生产月”活动为契机,以月促年,从而确保华皓B3地块项目安全生产形势的持续稳定,现就六月份“安全生产月”活动提出如下安排: 第一节、指导思想 以科学发展观为指导,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,结合华皓B3地块项目当前实际情况,以强化及提高施工人员安全意识为着眼点,进一步完善安全生产长效保障机制,加强隐患排查、治理等预防工作,切实落实各级管理人员安全职责。 第二节、组织机构? 2.1本次活动主要负责人为项目经理许茂华,执行经理于孔水、生产经理张元波、张经彬,技术总工吴越,安全负责人张经彬。组员为各部门人员、各栋号工长、劳务班组负责人。 2.2“安全生产月”活动由安全部门组织实施,工程管理部,技术部,材料部门,财务部门协同配合。? 第三节、活动目标? 3.1加强本项目安全文化建设,提高安全保障能力,增强管理人员的安全管理能力及工人的风险防范意识。 3.2有效防范和坚决遏制重伤亡事故发生,促进安全生产持续稳定。 3.3提高因出现人员伤亡事故或险情时的应急救援能力,及应急管理水平,增强应急处置的科学性,及时性,技术性和有效性。? 3.4提升公司以及项目的整体社会形象和社会效益。 第四节、活动主题? 强化安全发展观念,提升全民安全素质。 第五节、活动时间? 2016年6月1日至6月30日。 ?第六节、具体实施安排? 6.1准备阶段(2016年6月1日之前) 6.1.1、精心策划,制定“安全生产月”各项活动方案,做好动员准备,做到组织机构、人员、经费、措施四到位。 6.1.2、项目领导为“安全生产月活动”做动员。? 6.1.3、“安全生产月”活动的实施方案,要做到内容丰富,形式多样,注重实效,努力贴近生产和生活,动员职工广泛参与,着力营造“科学发展?安全发展”的浓厚氛围。? 6.2宣传阶段(2016年6月1日-2016年6月6日)? 6.2.1、现场显眼路段张挂“安全生产月”活动内容的横幅及其它安全标识。? 6.2.2、项目部大门处(工人上班必经路段)张挂挂图,现场安排安全人员作讲解。? 6.3?活动实施阶段(6月6日-6月30日)? 6.3.1、安全生产事故警示教育(6月6日-6月9日) 开展为期一周的事故警示教育活动,通过选择房屋建筑施工行业近年发生的典型事故进行回头看,组织管理人员分析事故原因,吸取事故教训,同时项目部选购建筑行业的事故警示教育光碟组织施工人员观看,举一反三,警钟长鸣。? 6.3.2、?应急救援预案演练(6月10日-6月16日)? 为了针对突发事件(事故)应急反应的组织领导工作,项目部成立应急救援领导小组,组织指挥重特大突发事件(事故)的救援,抢险工作。 消防应急救援预案演练方案? 1、目的?:?提高全员安全意识的同时,通过演练使人员掌握应急救援运行程序和方法,提高项目应急小组协调作战的能力。 2、时间:?2016年?6?月?12?日(有特殊情况需延期时,另行通知)。 3、演练地点:项目部施工现场? 4、参加演习的主要人员:项目管理人员 5、演练前准备工作? 1)项目在开工前编制了安全事故应急救援预案,成立了以项目经理为组长的应急救援指挥小组,并向全体人员传达,并多次组织相关人员学习。?? 2)根据项目生产安全事故应急预案,准备了抢救物资:车一辆、担架一副、医药箱一只及急救药品、警示带、手套等,并对器材的完好情况进行检查,所有参加人员佩戴好安全帽。??? 3)演练前1-2天由安全员向项目所有人员通知,要求各劳务班组长加强对自己所管辖区域的管理,向工人说明以免引起不必要的混乱。??? 4)确定项目负责人许茂华为应急演练指挥长,全权负责指挥演练,副经理许茂华及安全负责人张经彬为副指挥长,协助指挥长开展应急救援抢险工作,各劳务班组长负责所负责工人的工作安排,保证演练中不影响项目工作的正常运行。防止现场参加演练人员无意中误入危险区域发生意外,参加演练人员在演练中应注意安全,避免发生各类事故。???? 5)由项目安全部组成资料组拍摄图片,做好资料搜集和整理。 6、演练简介 楼转换层中因楼层上方焊割工字钢,碎火花落在下方安全网上引起燃烧,现场人员立即向项目经理汇报并及时用楼层中摆放的消防器材救火,另项目经理立即启动消防应急救援预案,因现场人员救火及时,火势得到控制且无人员受

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