秘书基础 第四章.docVIP

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秘书基础第四章单元练习 一、填空题(30空,60分) 1.领导的基本职能是______________,领导的本质就是决策和______________。 2.决策的______________,直接关系到个人与群体的生存与发展。 3.决策是一种______________,具有创造性特征。 4. __________是指承担决策责任的个人或集团,且它是决策的______________。 5.决策的科学性的高低,取决于______________的正确程度。 6.评价方案的根本原则,亦是选择方案的首要原则是______________。 7.秘书在决策形成过程中,不是主持者和______________,而是重要的______________。 8.秘书部门的参谋作用,尤其是智囊型秘书的作用,可形象地比做“______________”、“______________”。 9.秘书是领导的助手和参谋,并没有______________。 10. 模仿他人的或自己过去制订的方案来设计新方案的方法是______________。 11.可行性是必要性和______________的统一。 12. ______________是决策方案的实施和实施情况的反馈,是整个决策过程中的最后一个环节。 13.决策方案的选择优化过程中,较为科学的选择方法就是______________。 14.决策结果包括的内容有以下两项,一是______________,二是实施性决策。 15.决策是一种______________,具有创造性特征。 16.决策是人类社会特有的现象,是个人或群体为满足需要、______________、______________而进行设计、选择和________的意识活动及其成果。 17.决策的基本特征是有______________、______________、边缘性、______________、______________。 18.决策结果是决策活动的最终成果,是______________的效能体现。 19.秘书辅佐决策的职能主要体现在决策前、决策中和决策后诸阶段为领导决策提供各种信息,设计决策方案和提出修正决策的___________。可以说,秘书的参谋助手作用就是在______________的过程中体现出来。 20.方案设计必须坚持______________,运用系统论的观点,考虑到各种因素,切不可以偏概全,一叶障目,不见泰山。 二、简答题(4题,40分) 1.决策与认识的区别? 2.决策前的服务式辅佐主要的工作有哪些? 3.决策形成中的协助式辅佐工作的主要表现有哪几点? 4.科学决策的一般程序中的七个程序和四个阶段有哪些? ? 感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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