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工厂车间主管工作计划 2020 范文
亲爱的朋友, 很高兴能在此相遇! 欢迎您阅读文档工厂车间
主管工作计划 2020 范文,这篇文档是由我们精心收集整理的新
文档。相信您通过阅读这篇文档,一定会有所收获。 假若亲能将
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的动力。
新的一年意味着新的起点, 新的机遇, 新的挑战。接下来就
是给各位带来的,希望各位喜欢 !
( 一)
一年来, 我在车间领导及同事的支持与帮助下, 带领保全团
队,紧紧围绕“作风过硬、技术精湛、保障有力”的目标,齐心协力,团结协作, 较好地完成了本职工作和上级下达的各项工作任务。现将 2020 年的主要工作情况总结如下:
一、主要完成的工作
x、加强安全管理,杜绝事故发生
作为保全班长, 肩负着班组职工生命安全的重任, 在平时工作中,对于安全工作从未放松, 始终坚持 “安全第一, 预防为主”的方针, 全力搞好班组的安全教育培训, 时刻提醒和督促保全人员必须重视安全、杜绝违章, 做到防患于未然。 带领各位严格遵
守岗位安全操作规程,严格遵守岗位安全制度 ; 同时,配合车间
- 1 -
做好安全生产工作 ; 要求各保全人员加强设备点检、巡视,把事
故消灭于萌芽状态。通过全体组员的努力, 一年来, 保全班组安
全事故零发生。
2、提升维修服务质量,全力保障生产
粘胶生产的特点是任务重、 时间紧, 同时,因设备故障比较
频繁。针对车间生产的这些特点,我在全年的生产工作中, 积极领导保全团队, 对设备出现的故障迅速做出反应, 并认真分析排
; 及时安排相应的技改轮保工作,突出“科学性、预见性” ,做到防患于未然。 遵循设备保障工艺的理念, 通过及时掌握合作生产设备的相关技术标准和要求, 带领保全团队针对实际问题, 积
极开展,攻克难点,对切断机等设备多处进行合理化改造, 减少了设备维修频次, 提高了设备作业率, 降低了维修人员和操作人员的劳动强度,车间生产。
一人强不是强, 团队强才是强, 为了更好的提高团队维修技术,提升维修服务质量,一年来,经常组织各类班组活动,促进职工相互交流, 相互提高, 将平时维修工作中的典型故障处理过程、处理方法和关键部位未出现过故障而假设出现故障时可能是
哪些原因详细列出, 并整理成文档形式发给各维修人员学习。 这一举措大大提高了班组职工的维修经验, 对快速解决故障、 提高维修安全、保证设备正常运行有很大的帮助。
- 2 -
二、 2020 年工作计划
新的一年意味着新的起点, 新的机遇, 新的挑战。在这一基
础上,我必须拥有新的高度, 在原有的基础上再接再厉,认真提
高业务水平, 为分厂的发展贡献自己的力量。 因此以下几点是重
点方向:
x、牢固树立“安全第一,预防为主”的指导方针,坚决执
行公司及车间的各项安全规章制度,做好班组的安全思想教育、
培训工作,明确岗位安全职责, 强化监督检查, 使各项维修工作
实施都有安全保障为前提。
2、加强整个维修团队学习,努力提升团队业务素质。
x、本着实事求是的原则,做到上情传达、下情汇报 ; 努力做
好领导的助手 ;
x、全面完成领导交给的各项任务。
( 二)
在这一年的时间里, 自己在车间领导的带领下, 和同事团结
合作下,学到了很多的知识, 工作上取得圆满成功。 为了更好地
完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将
2020 年的工作情况总结如下:
一、工作方面
在这一年里,我从事机动的工作。我们三个品种,四个规格
- 3 -
交替生产。 顺利完成了公司和车间交给的生产任务, 一次性合格
x00%,保证了市场的需求。现场管理,工艺,卫生,安全,
质量,纪律等在车间和公司检查中保持零纪录。 这一年里也换了不少的新人,每来一位新人,我都认真教给他机器的安全操作,
和现场工艺操作,以便他们很快适应装配工作。在实际工作中,也存在一些不足的地方。 主要是我们在装车的过程中发现配件有些损坏和裂纹的现象, 影响了摩托车的美观, 也存在一定的质量隐患。我和同事们认真排查找原因, 配件是主要的原因。在不能
更改配件的情况下, 我们只能认真检查配件中有没有碰伤、 碰花,一有发现不合格的配件马上就更换, 这样稍微有点改善, 但还不能根本解决。其次班组建设, 现场管理搞得不是很好, 没有抓到细处。
二、思想方面
车间多次组织学习了军训和工艺装配质量等技术, 还组织讨论了“热情,责任,忠诚”和“增强工作责任心,推行责任追究
制”。彻底洗涤了职工的心灵,大大提高了工作热情和工作责任
心。从主观意识到该为谁工作,怎样工作。首先摆正态度, “态度决定一切” 。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正
确的方向, 进而取得正确的结果。 我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣
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