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- 2021-01-28 发布于黑龙江
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公司工会组织调研报告
×××公司工会组织调研报告 ×××公司工会: 根据×××文件精神,公司工会对建设情况进行了摸底调查,具体情况如下: 一、工会组织人员构成情况 ×××工会属二级单位,按照《工会基层选举工作暂行条例》设置:工会主席*人、副主席*人、经审主任*人、经审委委员*人、女工委主任*人,女工委委员*人、委员*人,建立了三委会,均为民主选举产生,下设工会办公室,设专职工作人员*人。 二、工会组织的主要职责 工会组建以来,随着公司管理体制、人事薪酬制度改革的深入开展,工会将会积极发挥职工代表大会职能,积极维护职工的合法权益。 工会组织主要有以下 10 项职责:1.负责工会组织建设、民主建设和作风建设。2.按党委和上级主管部门要求,结合实际,制定工作计划,并认真组织实施。3.负责企业民主管理、民主监督和民主评议工作,认真履行职工代表大会的各项职能。4.负责职工技术协作、劳动保护、劳动保险、生活福利及疗养工作。5.负责《工会法》和《细则》的贯彻落实,积极反映职工群众的愿望和要求,帮助解决实际问题,维护职工的合法权益。6.负责因地制宜,组织开展各项文化、体育活动。7.结合生产工作实际,组织开展劳动竞赛活动。8.负责工会经费、会费的管理、使用工作。9.负责对所属单位工会布置工作,实施指导、检查、监督、考核。10.完成党委和上级主管
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