经济学解释生活案例.docxVIP

蒄中国有句古话：一个和尚挑水唱，两个和尚抬水唱，三个和尚没水唱。 ”看来人多未必是 好事。为什么人越多有些工作效率却低下呢？ 蚄边际报酬递减规律：一般来说，在技术水平一定的情况下，当连续不断地将一种可变生产要素（如劳动）投入到其他固定生产要素（如资本）上，那么，当这种要素投入量增加 到一定程度以后，若再继续增加该要素的投入，该要素所带来的边际产量会逐渐减少。 [1] 螂一个和尚，自给自足，利益和付出是对等的。不存在分配。两个和尚，各占一半，利益 和付出也是对等的， 但因为有分配， 则成本和收益都是减半的。 三个和尚没水喝主要是因为无法公平的计算付出和收益，加上人都想不劳而获，或者少干多得以致收益为零。 蒈用边际报酬递减规律，就很好解释三个和尚没水喝了，因为劳动力（和尚）这种要素已经超过了一个度，因此和尚带来的边际产量（水）就减少了。因此，在这个问题上，和尚 越多，注定和尚的增加带来的边际产量会进一步减少， 也就是说投入和尚这一要素在这时是亏本的是不合算的。 与其这样， 还不如去改变其他的要素，来提高跳水的效率。或者在技术上进行改进，让和尚们吃上自来水。 莈还有一个例子可以用边际报酬递减规律解释。现以转盘生产为例。 薅转盘是大型连续卷管机  400 多种零件中的关键件之一，用  4 台机床进行加工。 肃 开始时，用 4 名工人加工，一人一台机床。由于每个人既要操作机床，又要做些