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第二十四章 计划职能一、单项选择题1. ? ? ? ()是提出组织在未来一定时期内要达到的目标,并制定实现目标的途径和方式方法。A.组织工作B.计划工作C.领导工作D.控制工作2. ? ? ? ()是社会对组织的基本要求,也是组织的目的或使命。A.战略B.政策C.宗旨D.规划3. ? ? ? ()是以数字表示预期结果的一种报告书,也可称为“数字化计划”。A.预期B.规则C.程序D.预算4. ? ? ? 根据()划分,计划可以分为业务计划、人事计划和财务计划。A.计划的不同形式B.计划的职能标准C.计划的时间界限D.计划制定者的层次和对工作的影响范围、影响程度5. ? ? ? ()是制定计划的前提。A.分析当前情况B.确定组织目标C.拟定可选择方案D.拟定派生方案6. ? ? ? 为达到特定的目的,在对有关情况进行分析的基础上,提出多种方案,选择特定方案的过程,称为()。A.计划B.组织C.控制D.决策7. ? ? ? 根据决策涉及的范围和时间,决策可以分为战略决策和()。A.战术决策B.个人决策C.确定型决策D.风险型决策8. ? ? ? 组织10-15名专家无拘束的提出各种设想,首先在头脑中进行智力碰撞,产生创造性思考,然后再相互质疑,综合集体智慧,形成决策结果,这种决策方法称为()。A.线性规划法B.头脑风暴法C.德尔菲法D.案例法9. ? ? ? 下列属于定量决策方法的是()。A.案例法B.德尔菲法C.线性规划法D.电子会议法10. ? ? ? 目标管理的特点不包括()。A.建立“目标体系”B.强调“自我控制”C.推行“领导负责”D.注重“成果第一”11. ? ? ? 某企业决定采用(),通过提高工作效率、扩大规模、创新技术、降低人工成本、获取低价原材料等手段,以取得行业中的领先地位。A.差别化战略B.成本领先战略C.增长战略D.收缩战略12. ? ? ? 实施目标管理的基本过程为()、实现目标和检查评价。A.设置目标B.配备人员C.宣传教育D.指挥监督二、多项选择题1. ? ? ? 在计划的任务中,决定组织能否“做正确的事”的内容有()。A.“何时做”B.“何地做”C.“由谁做”D.“为什么做”E.“做什么”2. ? ? ? 根据计划制定者的层次和对工作的影响范围、影响程度,计划可以分为()。A.业务计划B.战略计划C.战术计划D.财务计划E.作业计划3. ? ? ? 战略计划的特点有()。A.时间跨度短B.覆盖面广C.内容概括D.突出指导性E.突出指令性4. ? ? ? 决策的特点包括()。A.可行性B.选择性C.固定性D.目的性E.满意性5. ? ? ? 根据问题的重复程度,决策可以分为()。A.确定型决策B.程序化决策C.不确定型决策D.风险型决策E.非程序化决策6. ? ? ? 根据决策条件确定性的差异,决策可以划分为()。A.集体决策B.战略决策C.确定型决策D.风险型决策E.不确定型决策7. ? ? ? 下列常用的决策方法中属于定性方法的是()。A.头脑风暴法B.案例法C.乐观决策法D.德尔菲法E.电议会议法8. ? ? ? 要使组织的目标在组织工作中发挥应有的作用,在制定目标时应符合的要求有()。A.目标必须适应需要B.目标只能有一个C.目标必须是可实现的D.目标必须有明确的时间期限E.目标必须是具体的9. ? ? ? 企业的总体性战略包括()。A.专一化战略B.稳定战略C.差别化战略D.增长战略E.收缩战略10. ? ? ? 表明企业重点发展方向的对策性战略包括()。A.差别化战略B.收缩战略C.专一化战略D.增长战略E.成本领先战略
参考答案一、单项选择题1[答案] B[解析] 参见教材P1762[答案] C[解析] 参见教材P1763[答案] D[解析] 参见教材P1774[答案] B[解析] 参见教材P1775[答案] A[解析] 参见教材P1776[答案] D[解析] 参见教材P1787[答案] A[解析] 参见教材P1788[答案] B[解析] 参见教材P1799[答案] C[解析] 参见教材P17910[答案] C[解析] 参见教材P179-18011[答案] B[解析] 参见教材P18012[答案] A[解析] 参见教材P180二、多项选择题1[答案] DE[解析] 参见教材P1762[答案] BCE[解析] 参见教材P1773[答案] BCD[解析] 参见
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