职工代表述职评议制度在我公司的尝试.pdfVIP

2017 年度工会工作创新成果 职工代表述职评议在我公司的尝试 尼龙化工公司工会 企业职工代表大会是企业职工民主管理的基本形式，具 有法律规定的权威性、广泛的代表性和充分的民主性。职工 代表则是职工代表大会的主体，是企业与广大职工之间联系 的桥梁，是广大职工心声的反映者，起着一种承上启下的纽 带作用。怎样使代表能体现职工的意志，代表职工行使民主 的权利，一直是一个值得深入探讨的话题。目前对职工代表 的考核尚无硬性的指标， 履行职责的好坏也缺乏监督， 为此， 我公司工会将职工代表述职评议定为 2017 年的管理创新重 点工作，通过开展职工代表述职评议活动，接受职工群众的 监督，促进职工代表与职工的沟通与联系，提高职工代表的 素质，增强职工代表的责任感和使命感。 一、开展职工代表述职评议的发动 加强职工代表队伍建设、发挥职工代表作用是职工代表 大会制度建立以来，各级工会一直在强调的一个重要课题， 尼龙化工公司工会在这方面进行了探索和尝试，首先是在 2016 年，全面推行职工代表竞选制度，