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- 2021-02-01 发布于湖北
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沭阳大唐房地产开发有限公司
职务说明书
岗位名称 人事经理 岗位编号
所属部门 人力资源部 直接上级 总经理
管辖人员 3 人 编制日期
依据公司的经营战略与业务发展需要,通过整合相关资源并组织实施人力资源开发与管
岗位职责 理各项工作,实现人力资源合理科学配置与有效开发,为公司战略目标的实现提供人力资源
保障。
1、 根据公司战略发展长远规划,分析和把握公司现实人力资源状况,通过组织对人力资源
数量、质量和结构的分析,对人力资源战略发展规划提出建议;
规划与目
2 、 组织调研、沟通,了解业务部门对各类人力资源的需求信息,制定年度人力资源需求计
标
划;结合公司年度经营目标,编制本部门年度工作计划,并进行合理分解与安排至月计
划中;
1、 根据公司人力资源发展规划,对组织机构、人员编制调整提出建议方案,以满足组织对
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