安全文化建设专项方案.docVIP

安全文化建设方案 依据安全文化建设方案总体要求，确保安全发展、友好发展、科学发展，深入提升本企业安全生产管理水平，提升各级人员安全修养和安全意识，改善其安全行为，确保企业安全基础深入牢靠，形成稳定、良性、长治久安安全生产和安全管理局面，形成适应于本企业安全文化属性，特制订本方案。一、关键目标 安全是生产企业永恒专题，安全文化是企业文化关键分支和组成，是表现人生命和健康不受威胁安全价值观，关键是以人为本，主体是企业职员，关键是安全职责落实，关键是各类安全文化活动开展，目标是提升全员安全意识、安全技能，让人人全部能“懂安全、要安全、会安全、能安全、确保安全”。经过宣传、教育、奖惩、形象、标识、文化活动和和安全文化管理理念有机结合，坚持整体计划、有序推进工作思绪。创建群体气氛，形成适应于本企业安全文化属性，不停提升企业职员安全修养和安全意识，改善其安全行为，填补安全管理手段不足，促进安全理念文化、安全制度文化、安全行为文化、安全文化体系完善和提升，从而使职员从不得不服从管理制度被动实施状态，转变成主动自觉地按安全要求采取行动，实现由“她律”到“自律”自动管理。实现“以遵章守纪为荣，以违章违纪为耻”安全文化环境，确保企业安全基础深入牢靠。二、指导思想 以科学发展观为统领，坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”方针，紧紧围绕本企业安全生产各项目标任务和安