安检维修班班长履职能力卡.pdfVIP

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安检维修班班长履职能力卡 序号 工作内容 分值 工作标准 评分标准 考核结果 主持安检维修班日常置换、 安检、 制定班组 计划未落实一 1 10 维修等管理工作,制定班组工作 工作计划 次扣 3 分 计划 日常维修工作计划,组织安排日 出现一次维修 2 维修工作 10 常维修工作 不及时扣 1 分 日检记录不完 对本班组日常工作开展日检,记 整一次扣 1 分, 录完整,发现问题及时整改。对 3 日常检查 10 发现问题未组 上级检查通报的隐患问题要按时 织跟踪一次扣 完成整改 2 分 开展班组教育培训,对新员工开 班组培训未按 4 安全培训 10 展三级教育培训,提高员工的操 计划开展一次 作技能和安全常识 扣 2 分 班组建设一项 5 班组建设 10 开展五型班组建设及三基工作 不达标扣 2 分 组织辖区内居民、公福用户每年 的入户安全检查工作,监督安检 未定期组织抽 6 安检工作 10 质量,对安检情况每周向部门主 检扣 2 分 任进行汇报 组织完善 各类设备设施及小区档案资料的 资料不完善一 7 各类台账 10 建立健全工作 处扣 3 分 资料 负责班组 报表未审核或 对本班组对外对上上报的报表 8 内部的管 10 出现数据错误

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