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精品文档 IWAY 执行标准考核试卷 部门： 姓名： 职务： 一、填空题： （毎空1 分，共 30 分） 1、我司成为宜家供应商，每一次出货日期是 （年月日）。 2、1989 年国际《儿童权利公约》的规定童工年龄是 周岁以下，我国法律法规童 工年龄是 周岁以下，未成年工年龄是 周岁以下。 3、我司驻地最低工资标准是 元/月，平常加班工资是正常工资的 倍， 周休息日加班应计发正常工资的 ，节假日加班应计发正常工资的 。 4 、我司常用的劳防用品有 、 、 、 、 、 、 。 5、我司属于厂界噪音执行标准是 类，日间是 db，夜间是 db；车间 噪音在 db 以上应配戴 劳防用品。 6、灭火器应在每 米就应有一个设置点，灭火器的顶部应离地面小于 米， 底部应离地面大于 米；灭火器的气压表所示的红色代表 ，绿色代 表 ，黄色 。 7、灭火器分为哪四种类型 、 、 、 。 二、判断题： （对打 ，错打×，每题 3 分，共 18 分） 1、符合了 IWAY 零容忍“八项必须，就等于符合了 IWAY 。（ ） 2、疏散路径和安全出口，小于 100 平米且少于 6 个人可以只有一个。 （ ） 3、未成年工不安排夜班工作的时间是（ 00：00— 06：00 ）。（ ） 4 、IWAY 管理要求中，员工如果不加班可以处罚员工。 （ ） 5、员工工伤假期，公司可以参照当地的最低工资标准支付。 （ ） 6、液体有害废弃物必须放置在二次防漏槽内。 （ ） 三、选择题： （每题3 分，共 12 分） 1、公司员工罚款金额不超过当月工资的百分之几。 （ ） . 精品文档 A 、10% B、20% C 、30% D、50% 2、公司聘用未成年工，未成年工有权受到哪些特殊保护。 （ ） A 、享受公司出资身体健康检查 B、不安排有害、重体力的工作和高温高湿等禁忌工种 C、不用上夜班 D、每天不用加班 3、IWAY 执行标准中，员工入职提供什么证件为有效证件。 （ ） A 、身份证原件 B、户口簿或身份证复印件 C、驾驶证 D 、临时身份证 E、户籍证 明 4 、健康安全委员会到少有多少人以上为员工代表（ ） A 、20%