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2016 年度下半年安全培训总结报告
安全生产是本行业的重中之重, 必须长抓不懈, 近年来我公司一
直对安全生产高度重视,为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,使
广大职工掌握必要的安全生产知识和安全技能, 提高职工安全生产意
识和自我保护能力,从而有效地保护劳动者的合法权益 --劳动安全和
健康,促进企业安全生产水平的提高, 我公司一直坚持落实全员安全
生产知识培训, 要求每个员工都能够接受安全教育培训, 并举行了一
系列的安全教育培训。现将教育培训总结如下:
一、安全教育培训工作的主要做法
1、安全思想教育
主要包括安全生产方针政策教育、 法制教育、 典型经验及事故
案例教育,通过学习方针、 政策,提高企业各级领导和全体职工对安
全生产重要意义的认识,使其在日常工作中坚定地竖立“安全第一”
的思想,正确处理好安全和生产的关系,确保企业安全生产。通过安
全法制教育,使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关安全生产的
法律、法规和企业安全生产规章制度, 使企业各级领导能够依法组织
企业的经营管理,贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,通过典
型经验及案例教育,可以使各级领导和职工了解安全生产对企业发
展、个人和家庭幸福的促进作用,发生事故对企业、对个人、对家庭
带来和巨大损失和不幸,从而坚定安全生产的信念。
2 、安全生产知识教育
主要包括一般技术生产教育,一般安全技术知识教育、专业安
.
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全技术知识教育、 安全生产管理基础知识、 常用的安全生产法律法规
知识、常用的安全生产管理方法、常用的安全心理学知识、体系运行
中的有关事宜等,另外,企业新入职人员工,也必须接受企业的安全
培训教育,做好安全生产的岗前培训。通过教育,提高生产技能,防
止误操作,掌握一般职工所必须具备的、最起码的安全技术知识,适
应对各种安全危险因素的识别、 预防和处理, 进一步掌握专门的安全
技术知识,防止受危险因素的危害。
3、安全管理理论和方法的教育
通过教育提高各级管理人员的安全管理水平, 总结以往安全
管理的经验,推广现代安全管理方法的应用。
二、安全教育培训存在的问题
近年来的安全教育培训工作虽说做了一定的工作, 取得了很
大的进步, 但离公司的安全教育目标还有差距, 且在培训中还主要存
在以下不足:
1、有时候生产比较紧张,难以按期按照培训计划实施,因
此,教育培训的时间难以保证,培训的质量也打折扣。
2 、有计划的安全教育培训有时在实施过程中不能达到预期
效果。参加培训员工第一是个别有缺勤现象, 第二是生产流水线走不
出来,在专业安全技术培训时有部分人员的本职工作基本上与安全工
作无关,只是为本单位凑数而来。
3、培训的内容有待于继续完善,培训的内容在理论和实践
相结合上还有一定差距, 更须加强实际操作的培训; 对于新入职人员
.
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而言,只进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的。
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