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2020 抗击疫情期间复工复产心得体会 5 篇 2 月 23 日，在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上 的重要讲话中， 深刻分析了当前疫情防控形势和对经济社会发展影响， 就落实分 区分级精准复工复产作出了重要指示， 为各地统筹做好疫情防控和复工复产工作 指明了方向。 各地随之吹响了复工复产“冲锋号”， 目前“战疫”还未结束， 复 工复产排兵布阵仍需“服务员”、 “守门员”“监督员”三员大将， 使疫情防控 与复工复产稳步推进。 政府当好“服务员”，精准服务。“战疫”持紧，为保障社会经济发展，复 工复产势在必行。当前，少数地方仍然存在表格式、“花式”复工复产，一些企 业为达到复工复产要求，跑断腿、磨破嘴，造成“一复难求”现象。疫情期间， 为最大限度的降低疫情防控对社会经济的冲击， 各级政府疫情防控和复工复产工 作不能“一刀切”， 应分类指导做好企业“服务员”， 杜绝表格式的“花式”复 工复产，遵循高效细致的“绣花式”复工复产， 按照分区分级精准复工复产要求 落实到实处， 责任到人， 积极主动询求复工复产企业存在的问题， 为企业量身定 制复工复产方案， 保证“一企一策”精准落实， 使有序复工复产工作抓得住、 落 得实、成效好，才能全力保障经济发展目标完成。 部门当好“监督员”， 严管厚爱。 复工复产“冲锋号”已吹响， 各大中小企 业纷纷复工复产， 疫情防控“战斗力”参差不齐， 其中不防会有一些“战斗力” 差的企业“混水摸鱼”，各企业主管部门应做好“监督员”，对企业“严管厚 爱”。“严管”，对于复工复产疫情防控达不到要求的企业，严格审批，指出不 能复工复产的“症状”所在， 防止出现疫情“倒春寒”。 “厚爱”，对于防控“战 斗力”不强未达到复工复产要求的企业，主管部门应主动系统分析“症状”所 在，逐个击破， 帮助企业开出提升“战斗力”的良方， 确保能够按期复工复产的 同时保障企业员工的身体健康。 企业当好“守门员”， 严防死守。复工复产，企业应“快”、 “准”、“狠” 当好“守门员”。 “快”，企业作为复工复产及疫情防控第一责任人， 应快速制 定适合本单位的有效复工复产方案，系统化完成本单位疫情防控风险点的评估， 加快复工复产进度。 “准”，制定疫情防控措施要“准”。 精准制定各个岗位疫 情防控措施， 将生产与疫情防控工作细化到各个工种岗位， 量化到人， 在保证生 产的同时，严防死守。“狠”，企业对复工人员要“狠”。部分企业复工人员存 在疫情已经结束的麻痹思想， 自我防护意识不够强， 企业应“狠”起来， 对于自 我防护意识不高的员工， 企业应制定相应的防护管理制度和监督制度， 最大限度 的提高员工防控意识。 只有当好“守门员”， “外防输入，内防扩散”才能保证 疫情防控与生产双赢。 疫情“大考”之下， 相信用好“三员”大将， 终可直破楼兰， 疫情防控与经 济发展将取得全面胜利，将如期交上满分的经济发展“答卷”。 进入三月，开启新的征程。路上的车，上班的人都明显多了起来，感觉城市 一下子又有了活力，疫情面前，根据各地情况有序复工，复工复产不复疫，防疫 与复工复产两手抓。 复工复产， 让经济社会逐步走上正轨， 也是防疫所需。 经济的高质量发展能 够为疫情准备充足的“