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- 2021-02-21 发布于山东
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()项目专业工程师绩效考核表
20___ 年____月
姓名:
岗位:
总分:
序号
考核项目
考核内容
分值
自评分
部门负责人评分
1、所在项目部气氛和谐,成员间团结友爱,
6
6
未出现打架、赌博等违法现象。
1
德
2、在工作中,积极、认真、负责,未出现
6
5
严重的工作失误。
3、与各分包单位能和谐管理,未出现受贿
4
4
及索、拿、卡、要等现象。
1、与业主及监理(特别是本专业相关)关
系融洽,工作能得到业主的认可与尊重,能
6
4
积极协调和解决项目实施中出现的各种问
题。
2、能有效控制(管理)施工分包单位,并
2
能
按照设计标准规范进行施工, 分管专业的工
8
6
程安全、质量、进度受控。
3、能与公司各部门建立良好的工作关系,
对设计、采购部门的工作质量和进度给予积
6
6
极地协调与配合,现场设计变更、采购等工
作流程符合公司制度。
1、本专业工作能按照公司三体系要求展开,
安全、质量工作有布置、有检查、有落实,
8
6
时刻处于受控状态。
2、能认真执行公司及部门颁布的各项管理
4
4
规定。
3、本专业文件资料管理健全、有序,存档
6
6
规范。
4、能按照公司制度办理本人所发生的账目
6
6
报销,探亲符合公司制度,手续齐备。
5、贯彻执行本专业技术标准和规范、规程,
3
综合
熟悉本专业施工程序,了解工程特点,对现
10
8
场施工进度工作全面
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