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- 2021-02-22 发布于天津
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绩效改进双导航模型在企业中的应用课后测试单选题关于的说法错误的是厂厂存为和行为成果正确答案以达到提升绩效为最终目的只适用于个人小型班组它是一系列基础流程的系统性组合包括绩效分析原因分析改进措施的选择等它通过一系列地选择分析设计开发实施和评估在最大程度上影响人的行绩效改进双导航模型中的目标指的是个人目标廿厂正确答案高层是掌舵者相当于人体的位置组织目标战略目标部门目标大脑脊柱腰间手脚正确答案内部价值链需要内部各级管理者共同合作最终都是指向于厂厂厂领导员工客户供应商正确答案绩效改进双导航模型中的更值得
V
V
“GP S-IE ”绩效改进双导航模型在企业中的应用
课后测试 单选题
关于HPT的说法,错误的是()。V A厂 0B C厂
D存
为和行为成果 正确答案:
2.
以达到提升绩效为最终目的
只适用于个人、小型班组
它是一系列基础流程的系统性组合,包括绩效分析、原因分析、改进措施的选择等
它通过一系列地选择、分析、设计、开发、实施和评估,在最大程度上影响人的行
B
“GPS-IE ”绩效改进双导航模型中的 G目标指的是()。
r
个人目标
B
廿
D厂
正确答案:
3.高层是掌舵者,相当于人体的()位置?
Oa貧
组织目标
战略目标
部门目标
C
大脑
B
r
脊柱
r
C
腰间
r
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