2021办公室管理办法.docx

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2021-02-25 发布于天津
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办公室管理办法为加强公司行政事务管理理顺公司内部关系使各项管理标准化制度化提高办事效率制定本办法办公室主任对办公室管理负有直接的责任三本办法所指行政事务包括档案管理印鉴管理公文打印管理办公及劳保用品管理报刊及邮发管理等办公室主任岗位职责主持公司办公室全面工作贯彻执行公司总经理办公会等重要会议的有关决定和决议并对总经理负责负责拟订公司办公室工作计划并实施做好整体工作的把握和布置负责制定公司各项规章制度并组织落实三负责草拟审核各类文件和应用文稿负责接待联络公关宣传等工作四负责安排各种会议并做好记录编

办公室管理办法、为加强公司行政事务管理，理顺公司内部关系，使各项管理标准化、制度化，提高办事效率，制定本办法。、办公室主任对办公室管理负有直接的责任。三、本办法所指行政事务包括档案管理、印鉴管理、公文打印管理、办公及劳保用品管理、报刊及邮发管理等。办公室主任岗位职责主持公司办公室全面工作，贯彻执行公司总经理办公会等重要会议的有关决定和决议，并对总经理负责。、负责拟订公司办公室工作计划，并实施；做好整体工作的把握和布置。、负责制定公司各项规章制度，并组织落实。三、负责草拟，审核各类文件和应用文稿，负责接待、联络、公关、宣传等工作。四、负责安排各种会议并做好记录，编写会议