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王越讲师销售培训课件 王越是销售团队管理咨询师、销售培训讲师；上海、广东、北京等地 最受欢迎销售培训讲师；曾任可口可乐（中国）公司业务经理；曾任 阿里巴巴（中国）网络技术有限公司业务经理；清华大学 .中山大学 . 南京大学 EMBA 特邀培训讲师； 王 越 简 介 王越 ， 男 ， 1979 年 11 月出生 ，江苏省连云港市人，中国销 售精英疯狂训练创始人；销售团队管理咨询师、销售培训讲师；曾任 可口可乐（中国）公司业务经理；阿里巴巴（中国）网络技术有限公 司业务经理；清华大学 . 中山大学 . 南京大学 EMBA特邀培训讲 师； 2000 年至今一直从事销售与销售人员激励与训练工作 , 曾任可口可乐的业务经理，全球知名企业阿里巴巴公司的业务经理， 曾每月疯狂上门拜访 100 家以上的客户，半军事化的销售职业生涯， 高强度的工作压力 , 全面系统的受训经历，积累了丰富的客户收 集、 销售谈判、客户跟进、客户服务、自我激励的经验，在公司曾 获“悍将杯”榜眼。 主讲核心课程： 1、《销售精英2 天一夜疯狂训练》 2、《电话营销技能实战训练》 3、《双赢商务谈判策略》 4、《金牌店长特训营》 5、《决胜终端—精英导购销售技能训练》 6、《打造精英销售团队》 7、《商务礼仪》 8、《销售主管2 天 1 夜巅峰训练》 培训特点： 1、王越所用的培训案例都是真实性 王越课程的案例， 全部都是自己和以前公司同事在工作中遇到的一些 真实的情况，只有真实的案例，学员才会非常有兴趣地听！ 2、互动性 成人学习， 一定要和讲师及其他学员进行互动， 如果仅仅是讲师在台 上表演，学员只是被动地接授，过了一周后，基本忘得差不多了，王 越的课程把销售工作中的常犯的问题， 设计成案例，并给出选题答案， 学员分组先讨论，后讲师公布选项，这样，两天的培训，大家学习的 积极性非常高； 3、训练而不仅仅是培训 在课堂上， 不仅仅是思考合适的答案， 而且要求尽量多的学员上台分 享，特别针对做销售的人员，既培养了学习能力，而且提高自己的胆 量和表达能力。另外现场进行演练，一位学员扮演销售人员，另一位 扮演客户，现场模拟，大家来点坪！ 4、学习的竞争与考核 A 课前设定目标：个人目标、小组目标、灭“零”目标 ; B 小组之间进行 PK：发言一次加一分，发言正确另加一分 ; C 奖罚公平：每个阶段进行总结， 未发言的人要受到“处罚”； D 课后选出“ TOP奖”、“奔马奖”、“最佳组长” E 既考核的结果，又考核参与度，而且考核提升率，使现场非 常激烈。 5、考试： 考试是检验学员是否有存在未听明白和理解错误的地方， 课后将发十 几页的考试内容，也作为人力资源部对本次培训效果的检验； 6、关注到每一位学员 曾经服务： 中国移动平武分公司内训 北京东信北邮有限公司内训 中国联通通发集团有限公司内训 携程网络四川分公司销售主管内训 广州方圆房产有限公司销售内训 深圳南海酒店内训 桂林三金药业有限公司内训 成都拓普康医疗设备有限公司销售内训 深圳宝德集团服份有限公司销售主管内训 义乌邮政局销售团队内训 安徽巢湖市邮政销售经理内训 济南市邮政销售培训 广西水电工程局销售内训 北京曲美家私有限公司店长内训 泰华保险公司南京分公司销售内训 九阳集团（九阳豆浆机）销售人 员与销售主管内训 珠海珠港机场有限公司销售内训 深圳特发集团销售内训 镇江中小企业主 MBA BAIDU潍坊代理机构销售经理培 训 中国一拖集团能源公司销售主管 培训 南京三五二一内训 南京医药集团股份有限公司内训