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山西纳克太原能科技有限公司入职离职管理规定
编号：NK-RL/GL-2011 -3
1目的
为了规范人事手续档案，使各项工作做到有据可依，特 制订本制度。
适用范围
本制度适用公司内部所有员工（包括日后驻外员工） 。
入职规定
1、 新入职人员必须填写员工基本情况登记表；
2、 新入职人员上岗前，上交身份证复印件 2张、照片 1寸、2寸各2张、学历复印件1份，作为人员基本档案；
3、 新入职人员必须经各部门负责人面试合格后方可上
冈；
4、 行政人员、主管级人员经部门负责人面试后，需经 人力资源行政副总面试后方可上岗。
5、 入职流程
6、新入职员工第一天工作流程
精品资料
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离职规定
1、 辞职员工必须提前填写辞职申请表；
2、 主管级、行政人员、关键岗位提前 1个月写辞职申
请；
3、 非关键岗位提前15天写辞职申请;
4、 离职流程：
其它规定
1、 未按正常手续离职的员工，公司将按解聘处理。
2、 如自动提出离职，离开公司半年后，该人员有意再 进入公司，经公司考察后方可再次录用；
3、 如公司解聘人员，公司将永不录用。
审批人/日期：孔繁敏山西纳克科技有限公司人力资源行政部 实施日期：二
审批人/日期：孔繁敏
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