实验小学储备教师岗位职责
1、储备教师必须忠诚党的教育事业,拥护党的路线方针政策,做到依法执教,爱国爱岗。
2、储备教师的来源:根据学校师资队伍建设、优秀师资储备的需要,学校实习教师或外来应聘的教师在本人自己申请的基础上,经学校专家评审组考核后择优选用。
3、储备教师的申请程序:①向学校报递真实的自荐书;学校行政审阅后进行选择,并将选择名单交课程发展与指导中心考核。②在考核为储备后,由本人递交储备教师申请,并由课程发展与指导中心确定指导老师和储备期限。③行政管理中心根据课程发展与指导中心考核安排意见,通知教师办理相关手续。
4、储备时间为 年 月 日至 年 月 日;
5、储备期满后,由学校统一考核,根据学校考核结果决定储备老师的去留。
6、储备教师应完全遵守学校的各项规章制度,并严格遵守《学校储备教师管理细则》、《教师安全责任目标书》。
7、储备期内,储备老师违反学校的规章,按学校相关规定执行,情节严重者,可立即取消储备教师资格,追究其责任并补偿给学校造成的经济损失。在储备期内,对学校工作有重大突出贡献者,可缩短其储备期,由课程发展与指导中心提前进行考核。
8、储备教师培训管理的其它注意事项:①生活、住宿自理;②工作时间以外的任何意外、伤害、事故均与学校无关,请自负责任与后果。
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