- 1、本文档共15页,其中可免费阅读5页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
薪酬制度有限公司二一七年三月第一章总则第二章薪酬结构第三章固定工资第一节基本工资第二节岗位工资第三节绩效工资第三节工时奖励奖金第四肖年度奖金第四节总经理特别奖第五节其它奖金第四章附加薪酬第一节学历津贴第二节司龄津贴第三节特种津贴第四医疗津贴第五节通讯津贴第六节外勤津贴第七节交通津贴第八节司机津贴第九值班津贴第五章加班与计件工资第一节加班工资第二节计件工资第六章试用期薪酬第七章工资级别确定第八章休假工资规定第九章薪酬调整第十章工资的支付第十一章薪酬组织与发放第十二章附则第一条第二条第一条第二条第三
薪
酬
制
度
XXXX有限公司
二O一七年三月
第一章总则
第二章薪酬结构
第三章固定工资
第一节基本工资
第二节岗位工资
第三节绩效工资
第三节工时奖励奖金 第四肖年度奖金
第四节总经理特别奖 第五节其它奖金
第四章附加薪酬
第一节学历津贴
第二节司龄津贴
第三节特种津贴
第四Xi医疗津贴
第五节通讯津贴
第六节外勤津贴
第七节交通津贴
第八节司机津贴
第九,∣V值班津贴
第五章加班与计件工资
第一节加班工资
第二节计件工资
第六章试用期薪酬
第七章工资级别确定
第八章休假工资规定
第九章薪酬调整
第十章工资的支付
第十一章薪酬组织与发放
第十二章附则
第一条第二条
第一条
第二条
第三条
文档评论(0)